我在上班期间得了肺结核 单位给了我三个月医疗期 不能盛任工作 让我三日内办理离职 我应该怎么办
更新时间：2024-07-02 14:13:57人浏览
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我在上班期间得了肺结核 单位给了我三个月医疗期 现在因为 我得为由 不能盛任工作 让我三日内办理离职 我应该怎么办
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咨询律师，了解自己的合法权益。若单位违反法规，可提起劳动仲裁或诉讼。与单位协商，探讨其他可能的解决方案，如调整岗位。准备相关医疗证明和劳动法规定，以便在与单位沟通时有力地维护自己的权益。
2024-07-02 12:36:50
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单位不能立即解除你的劳动合同。依据《中华人民共和国劳动合同法》第四十条，你有权享受医疗期，并在期满后如不能从事原工作，单位应另行安排。若无法安排，也需提前三十日通知或支付一月工资后才能解除。否则，单位可能面临法律责任，且你可能失去应得的补偿。
2024-07-02 12:36:43
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针对你的情况，可以寻求法律援助，确保权益不受损；同时，和单位沟通，要求合法待遇，包括合理的医疗期和可能的岗位调整。选择哪种方式取决于你和单位的沟通结果及你对当前工作环境的评估。
2024-07-02 12:36:34
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