试用期自己离职了，老板不给工资怎么办
更新时间：2024-07-02 08:19:25人浏览
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试用期自己离职了，老板不给工资怎么办
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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试用期离职遇工资问题，可协商、调解、仲裁或诉讼。选择方式应考虑效率、成本和证据情况。协商快速但可能无果，仲裁和诉讼更具强制力，但需时间和费用投入。
2024-07-01 23:34:27
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试用期离职老板不发工资，可以举报。根据《劳动合同法》第八十五条，用人单位未及时支付劳动报酬，劳动行政部门可责令支付，并可能要求用人单位支付应付金额的50%-100%作为赔偿金。若不及时处理，可能面临工资损失及赔偿无法获得的风险。
2024-07-01 23:34:24
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试用期离职无工资，可采取以下措施：1. 向劳动行政部门举报，要求支付工资及可能的赔偿金；2. 申请调解，通过第三方协助达成协议；3. 提起劳动仲裁，由专业机构裁决；4. 如有必要，向法院提起诉讼。
2024-07-01 23:34:15
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