我在厂里做了4个月月,要被裁了,我要求赔付我半个月,能打赢官司吗?
更新时间:2024-07-03 10:59:39人浏览
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我在厂里做了4个月月,要被裁了,我要求赔付我半个月,能打赢官司吗?
18位律师解答
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收集存在劳动关系的证据,如工资流水、社保记录、考勤表、工作证、同事证明、与主管领导的录音或聊天记录等,然后就争议事项协商不成,在产生劳动争议之日起1年内及时向用人单位所在地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁或向劳动监察部门投诉维权。
2024-07-01 21:20:02
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你好,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2024-07-02 06:53:48
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常见的处理方式包括与雇主协商、提起劳动仲裁或诉讼。选择哪种方式取决于您与雇主的沟通情况。若能通过协商达成一致,则无需走法律程序;若协商无果,可考虑提起劳动仲裁或诉讼。
2024-07-01 20:39:05
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根据《劳动合同法》,您可以要求半个月的经济补偿。由于您工作不满六个月,用人单位应支付半个月工资作为补偿。若不及时处理,您可能面临无法获得应有补偿的风险。
2024-07-01 20:38:45
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可以要求赔付。具体操作:1. 与雇主沟通,提出赔付要求并提供法律依据;2. 若沟通无果,向劳动仲裁机构提起仲裁申请;3. 仲裁不成,可向法院提起诉讼。请注意保留相关证据以支持您的诉求。
2024-07-01 20:38:26
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