公司乱扣工资怎么投诉

更新时间:2024-07-01 14:58:37人浏览
问题描述:
公司乱扣工资怎么投诉
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
徐婕律师 咨询我
服务地区-重庆重庆·电话-153-2040-1482
你好,可以申请劳动仲裁或向劳动监察大队投诉的
2024-07-01 14:58:37
周咏洁律师 咨询我
服务地区-重庆重庆·电话-151-1195-6973
你好,请问你这边在单位工作了多久了嘛?
2024-07-01 14:01:28
张彩律师 咨询我
服务地区-重庆重庆·电话-152-2337-1931
你好 可以申请仲裁维护权益
2024-07-01 14:05:47
重庆天宸律所律师 咨询我
服务地区-重庆重庆·电话-150-0232-6739
可以向劳动监察大队投诉
2024-07-01 14:21:00
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
拖欠工资去劳动局投诉需要什么资料
拖欠工资去劳动局投诉需要什么资料
拖欠工资怎么办?投诉劳动局需准备哪些资料?本文详细解析了投诉所需的具体资料,包括劳动关系证明、拖欠工资证据等。同时,介绍了维权途径和步骤,帮助劳动者维护自身权益
用人单位权利义务
人浏览
举报公司乱扣工资的方式:向劳动行政部门投诉、举报;依法向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁;或者对仲裁裁决不服的,依法向人民法院提起诉讼等。法律依据:《中华人
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
不发工资投诉需要什么证据
不发工资投诉需要什么证据
不发工资投诉需要的证据:用人单位与劳动者双方存在关系的证明,如:有效的劳动合同;若未签订劳动合同的,可以提交考勤记录、其
其他
人浏览
一、公司乱扣工资怎么投诉1、投诉公司乱扣工资可以通过的途径如下:(1)公司有乱扣工资的,要求公司拿出对应的规章制度和说明;(2)想办法收集证据,向当地劳动监察大
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
厂里面乱扣工资怎么投诉他
厂里面乱扣工资怎么投诉他
工厂乱扣员工工资的,员工可以拨打12333或者到当地的劳动行政部门政务大厅相应窗口进行投诉。员工还可以向劳动仲裁委员会提
劳动法
人浏览
一、公司乱扣工资怎么投诉1、投诉公司乱扣工资可以通过的途径如下:(1)公司有乱扣工资的,要求公司拿出对应的规章制度和说明;(2)想办法收集证据,向当地劳动监察大
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一、公司乱扣工资怎么投诉1、投诉公司乱扣工资可以通过的途径如下:(1)公司有乱扣工资的,要求公司拿出对应的规章制度和说明;(2)想办法收集证据,向当地劳动监察大
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司克扣工资该的投诉方式:1、劳动者可以向劳动行政部门投诉,由劳动行政部门责令公司限期支付工资,如果公司逾期不支付的,劳动行政部门可以责令公司向劳动者加付赔偿金
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一、公司乱扣工资怎么投诉1、投诉公司乱扣工资可以通过的途径如下:(1)公司有乱扣工资的,要求公司拿出对应的规章制度和说明;(2)想办法收集证据,向当地劳动监察大
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
可以向劳动监 察大队投诉
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
劳动法
人浏览
一、公司乱扣工资怎么投诉1、投诉公司乱扣工资可以通过的途径如下:(1)公司有乱扣工资的,要求公司拿出对应的规章制度和说明;(2)想办法收集证据,向当地劳动监察大
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
裁员赔偿计算基于全面的薪资结构,包含底薪及其他形式的收入。根据《劳动合同法》的规定,赔偿金是基于劳动合同解除前12个月的平均工资来计算。确保赔偿金额准确合法,需
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个人清包工需要资质吗
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质,装修公司、装修队伍
劳动法
人浏览
如果公司不按合同发工资,根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条的规定,劳动者可以解除劳动合同,即可以选择离职。因为公司未及时足额支付劳动报酬,这构成了劳动者
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
没签劳动合同公司拖欠工资的,员工可以向劳动行政部门举报,并提供能够证明本人与公司建立了劳动关系的证据;或者依法通过申请调解、仲裁、提起诉讼等方式来要回工资。法律
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
入职当月6号,若符合全勤条件,应有全勤奖和销售保底提成。根据《中华人民共和国劳动法》规定,工资分配应遵循按劳分配,且用人单位可依法自主确定工资分配方式和水平。因
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定,基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
如果老板拖欠工资,你除了可以追回应得的工资外,还可以根据《劳动合同法》第八十五条要求老板支付拖欠工资的经济补偿。具体补偿金额可能包括工资报酬的百分之二十五的经济
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,这种情况只能靠起诉维权了。
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
根据合同和实际情况依法处理
全部10个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,请问你这边在单位工作了多久了嘛?
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询