你好,我想问一下,我在公司没交社保,然后我旷离了

更新时间:2024-07-01 11:15:13人浏览
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你好,我想问一下,我在公司没交社保,然后我旷离了
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
周于炜律师 咨询我
服务地区-江苏无锡·电话-188-0151-4941
您可以通过收集证据、选择合适的投诉途径来维护自己的合法权益。
2024-07-01 11:15:13
平台特邀律师 咨询我
已帮助50687人 · 响应时间 平均1分钟内
如果你离职后,公司才为你补交社保,你仍然可以要求经济补偿。经济补偿是基于公司未按时缴纳社保的行为,与补交社保的时间无关。你可以根据在公司工作的年限,按照每满一年支付一个月工资的标准来计算经济补偿。
2024-07-01 09:03:47
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助100634人 · 响应时间 平均1分钟内
如果公司不交社保,你可以直接申请劳动仲裁。根据《中华人民共和国社会保险法》第八十六条,公司未按时足额缴纳社会保险费是违法行为。作为劳动者,你有权要求公司为你补交社保,并在因此离职时要求公司支付经济补偿。如果公司拒绝履行这些义务,你可以通过劳动仲裁来维护自己的合法权益。
2024-07-01 09:03:26
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助58571人 · 响应时间 平均2分钟内
如果公司拒绝为你补交社保和支付经济补偿,你可以采取以下措施:1. 先尝试与公司协商解决,明确提出你的权益和要求;2. 协商无果,可以向当地劳动监察部门投诉,要求他们介入调查;3. 同时,你也可以准备好相关证据,如劳动合同、工资条、社保缴纳记录等,直接申请劳动仲裁,维护自己的合法权益。
2024-07-01 09:03:25
胡雪峰律师
服务地区-江苏宿迁
可以去当地的人社局投诉该单位不交社保的行为。
2024-07-01 10:11:14
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