员工刚满一个月零几天离职，如果没有购买保险，劳动监察委员会会怎么处理？
更新时间：2024-06-28 13:36:54人浏览
问题描述：
员工刚满一个月零几天离职，如果没有购买保险，劳动监察委员会会怎么处理？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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周清智律师
盟
服务地区-四川成都·电话-134-0841-2645
接到投诉后，劳动监察委员会会对相关情况进行调查核实，确认用人单位是否存在未依法为员工缴纳社会保险的事实。这可能包括要求用人单位提供相关的用工资料、工资发放记录等。
如果经查实，用人单位确实存在未依法缴纳社会保险的行为，劳动监察委员会有权责令用人单位改正，并要求其补缴相应的社会保险费用。
劳动监察部门还可能会根据具体情况，对用人单位进行行政处罚。根据《中华人民共和国社会保险法》第八十四条规定，用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。
2024-06-27 22:05:18
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张弦律师
盟
服务地区-四川成都·电话-187-2841-2001
不缴纳保险或不足额缴纳保险属于违法行为,你可以要求单位补缴或作相应经济补偿。否则可以向劳动监察大队举报。
2024-06-28 13:36:54
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