试用期内辞职不批怎么办?

更新时间:2012-06-09 15:51:18人浏览
问题描述:
试用期内辞职不批怎么办?
11位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
赵健律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-136-6162-8157
提前三天辞职就可以了。公司一定要为难,没有其他救济途径时可以申请劳动仲裁。
2012-06-08 06:09:30
张向锋律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-159-2193-9500
提前三天辞职,到时走人。
2012-06-08 11:33:11
刘骏律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-150-2136-6788
提前三天辞职,到期后走人
2012-06-09 15:51:18
谷学彬律师
服务地区-上海上海
提前三天通知即可解除劳动合同。
2012-06-09 15:43:17
法律快车律师团队律师
服务地区-上海上海
提前三天,若拖欠工资且协商无果,建议申请劳动仲裁
2012-06-08 15:18:30
刘德志律师
服务地区-上海上海
单位违法;
2012-06-08 13:21:17
“柏万青老娘舅工作室”华晨兴律师
服务地区-上海上海
试用期内提前三日书面通知即可,不必经过批准。如果公司因此不结算工资等,可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁
2012-06-08 13:09:33
田野律师
服务地区-北京北京
提前三天辞职就可以了。公司一定要为难,没有其他救济途径时可以申请劳动仲裁。
2012-06-08 10:57:52
陈亮洁律师
服务地区-上海上海
试用期内劳动者提前三天通知通知单位即可辞职,如单位不许可申请仲裁
2012-06-08 10:04:59
法律快车律师团队律师
服务地区-上海上海
你好,试用期内提前三日书面通知即可,不必经过批准。如果公司因此不结算工资等,可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁
2012-06-08 09:43:11
赵鸿杨律师
服务地区-上海上海
可以离开
2012-06-08 07:44:38
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