一个月4000阿姨 月休两天 上班天数16天休息一天半 实际上班天数14.5天工资多少钱
更新时间：2024-06-26 15:11:18人浏览
问题描述：
一个月4000阿姨 月休两天 上班天数16天休息一天半 实际上班天数14.5天工资多少钱
6位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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钱承律师
盟
服务地区-江苏苏州·电话-152-9839-2722
根据您提供的信息，这位阿姨的工资计算如下：
月薪总额：阿姨的月薪总额是4000元。
月工作天数：假设一个月有30天，除去月休两天的2天，剩余的工作天数是28天。
实际工作天数：阿姨实际上班天数是14.5天。
工资计算：由于阿姨的工资是按照实际工作天数来计算的，我们需要先计算出每天的工资，然后将实际工作天数乘以每天的工资来得出最终的工资。
每天的工资 = 月薪总额 / 月工作天数
= 4000元 / 28天
= 约142.86元/天
最终工资 = 实际工作天数 × 每天的工资
= 14.5天 × 142.86元/天
= 约2061.47元
2024-06-26 15:11:18
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周于炜律师
盟
服务地区-江苏无锡·电话-188-0151-4941
您好，我是执业律师，您是需要咨询什么问题？您这个描述的不是很清晰。需要了解情况，才能客观判断
2024-06-26 11:04:24
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颜惠律师
盟
服务地区-江苏苏州·电话-181-3698-9952
这个不是法律问题，是数学问题，还要看双方形成的是劳动关系还是劳务关系，阿姨年纪多大。
2024-06-26 09:17:25
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劳动纠纷律师团队
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阿姨的工资应根据实际出勤计算。具体操作为：1. 确定月工资额和实际出勤天数；2. 使用公式“月实际工资=月工资÷21.75×实际出勤天数”计算；3. 确保计算结果与合同约定或法律规定相符，支付足额工资。
2024-06-25 23:54:08
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根据劳动法规定，阿姨的实际工资应根据实际出勤天数计算。具体为：月实际工资=月工资÷21.75×实际出勤天数。所以，阿姨上班14.5天的工资为：4000÷21.75×14.5。若用人单位未按规定支付，阿姨有权要求支付足额工资。
2024-06-25 23:53:34
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针对阿姨工资的计算问题，常见的处理方式有两种：一是按月实际出勤天数计算，二是协商确定一个固定数额。选择哪种方式应基于双方的实际情况和合同约定。如果合同中有明确规定，则按合同执行；若无明确规定，双方可协商确定。
2024-06-25 23:53:23
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