冯某入职满一年之后不想签合同，单位一直协商，公司应该怎么办
更新时间：2024-06-25 09:49:27人浏览
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冯某入职满一年之后不想签合同，单位一直协商，公司应该怎么办
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公司应与冯某积极沟通，了解其不愿签合同的具体原因。若协商无果，根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条，公司应尽快与冯某签订劳动合同，否则可能面临支付双倍工资等法律责任。不及时处理可能导致额外的经济补偿、行政处罚及信誉损失。
2024-06-24 21:00:00
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公司可采取的直接沟通、寻求工会协助或通过劳动行政部门介入等方式处理。选择哪种方式取决于与冯某的沟通效果及公司的实际情况。若直接沟通无效，可考虑逐步升级处理方式。
2024-06-24 20:59:39
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公司应首先与冯某沟通，了解其顾虑并寻求解决方案。若沟通无果，可请工会介入协调。如问题仍未解决，可向劳动行政部门反映，由其督促冯某签订合同。同时，公司应留意法律法规要求，避免因此产生的法律风险和经济损失。
2024-06-24 20:59:18
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