我叔叔在广东工厂打工 晚饭后在外面散步突然死亡 工厂老板有赔偿吗
更新时间：2024-06-24 16:56:45人浏览
问题描述：
我叔叔在广东工厂打工 晚饭后在外面散步突然死亡 工厂老板有赔偿吗
20位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
廖天军律师
盟
服务地区-广东广州·电话-130-6176-4878
您叔叔在广东工厂打工晚饭后在外面散步突然死亡的情况，如果能够证明死亡与工作有直接关系，如因工作环境、工作强度等原因导致的死亡，或者是在因工外出期间受到伤害等，那么工厂老板可能需要承担一定的责任并进行赔偿。但如果死亡发生在非工作时间和非工作场所，且与工作无直接关系，那么可能无法获得赔偿。
2024-06-24 13:53:18
咨询我
巫轩律师
盟
服务地区-广东广州·电话-132-2948-9197
你好，下班后一般不是在工作时间,也不是在工作场所,老板或单位一般不用负责,但仍可以申请工亡,要求单位支付丧葬费、抚恤金和一次性工亡补助。
2024-06-24 10:49:18
咨询我
陈美娟律师
盟
服务地区-广东广州·电话-137-1077-1080
你好，可以尝试申请工伤认定，如非上班时间，则认定工伤概率较小；如果涉及职业病，则可能可以认定工伤。
2024-06-24 11:01:29
咨询我
卢子隆律师
盟
服务地区-广东广州·电话-181-0273-0575
您好，这种情况要看是自身疾病还是其他职业病，自身疾病可争取非因公死亡十五个月工资。
2024-06-24 10:49:09
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助157897人 · 响应时间 平均3分钟内
工厂老板是否需要赔偿，取决于您叔叔的死亡是否被认定为工伤。如果是工伤导致的死亡，根据《工伤保险条例》，工厂需要支付丧葬费、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。若不及时处理，可能影响赔偿申请的受理和家属的合法权益。
2024-06-24 09:34:30
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助162512人 · 响应时间 平均4分钟内
从法律角度看，您叔叔的死亡如果符合工伤认定条件，常见的处理方式是向工厂提出工伤赔偿要求。工厂应依法支付相应的赔偿金。若工厂不配合，可选择向劳动仲裁机构或法院提起诉讼来维护权益。
2024-06-24 09:34:10
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助168223人 · 响应时间 平均3分钟内
若您叔叔的死亡被认定为工伤，您有权要求工厂支付工伤赔偿金。具体操作如下：1. 提交工伤认定申请；2. 提供相关证明材料；3. 等待工伤认定结果；4. 若认定为工伤，向工厂提出赔偿要求；5. 如工厂不赔偿，可向劳动仲裁机构申请仲裁或向法院提起诉讼。
2024-06-24 09:34:01
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
工伤死亡赔偿材料包括哪些
我们每个人的生命都是非常宝贵的，如果发生了工伤事故，我们一定要及时的寻求治疗。但是如果工伤死亡之后，我们也应该寻求有关部门获得相应的赔偿，并且给予家属一定的照顾
工伤死亡赔偿
人浏览
你好，在48小时内经抢救无效死亡的，应当视同工伤。
全部13个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤死亡赔偿的范围
如果工作人员因工伤死亡，工作单位要赔偿给职工亲属一部分经济赔偿，包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金等等。我国的相关法律对工伤死亡赔偿范围以及工伤死亡赔偿标准都做出了
工伤死亡赔偿
人浏览
工伤死亡赔偿金的分配原则
职工因为工伤而死亡的时候，其直系亲属可以请求死亡赔偿金。那么，工伤死亡赔偿金的分配原则是怎样的呢？下面法律快车小编为你介绍工伤死亡赔偿金的分配原则，希望能对你有
工伤赔偿
人浏览
工人在工厂内死亡是否需要赔偿，需要能否认定为工伤。工人在工厂内、工作时间中突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，应视同工伤，有权获得工亡赔偿金等赔偿。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤死亡赔偿的法律依据
我们知道职工因工死亡,其直系亲属可以领取相应的赔偿的。那么，工伤死亡赔偿的法律依据是什么？下面法律快车小编为您详细解答，希望对大家有帮助。《工伤保险条例》第三十
工伤赔偿
人浏览
你爸爸多大年纪？如果是自己摔死的不符合视同工伤的情形。
全部12个答案 >
人咨询过 去咨询
工作时间，工作场所内，具体在从事工作出现突发疾病死亡，可主张工亡的赔偿责任。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
如果职工因工伤意外事故而死亡的，赔偿金可由其近亲属协商进行分配，或者由仲裁委员会来仲裁。其近亲属可获得的赔偿包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。法
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
要看具体情形而定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，请问是在工作时间死亡的吗？
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
民事诉讼脑震荡赔偿范围有哪一些
因遭受人身损害导致脑震荡的受害人提起民事诉讼要求进行赔偿的范围包括有：医疗费、护理费、误工费、住院伙食补助费、交通费等治疗费用；造成精神损害的，还可以要求责任人
损害赔偿
人浏览
要看是否是由于工作的原因造成
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
上班途中发生交通事故后造成身体伤害的，应当保护现场并报警，公安机关交通管理部门接警后应及时赶赴现场，对事故现场进行勘验、检查，并在规定时间内出具《道路交通事故认
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
《民法典》被人打成轻伤了可以要求民事赔偿吗
被人打成轻伤了可以要求民事赔偿。侵权人应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。
损害赔偿
人浏览
你好，有劳动关系证明吗
全部15个答案 >
人咨询过 去咨询
《民法典》规定同等责任精神损害赔偿怎么赔
同等责任精神损害赔偿数额确定的方式为考虑侵权人的过错程度、侵权行为的目的、方式、场合等具体情节、侵权行为所造成的后果、侵权人的获利情况以及侵权人承担责任的经济能
损害赔偿
人浏览
法律分析：四级残疾人为每人每年400元。困难残疾人生活补贴标准为：一级、二级残疾人为每人每年800元；三级、四级残疾人为每人每年400元。重度残疾人护理补贴标准
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
事故理赔费用怎么处理
事故理赔费用应当首先由当事人所购买的保险的保险公司进行承担，保险赔偿额不足以承担的，再由当事人自身的财产承担。我国《机动车交通事故责任强制保险条例》规定，保险公
损害赔偿
人浏览
工伤法律规定，职工发生事故或被诊断为职业病，单位应在30日内提出工伤认定申请。如单位未申请，职工或其直系亲属、工会可在1年内直接向社保部门申请。依据《工伤保险条
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：上班突发脑梗原则上单位没有责任。法律依据：《工伤保险条例》第十五条在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的）的情形的，而不
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，上下班吗？是的话是工伤
全部12个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以要求对方支付赔偿。
全部16个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，你这边是职业病呢，可以鉴定
全部23个答案 >
人咨询过 去咨询
