因为请加不给假没跑单,就被开除了 说工资一份不给

更新时间:2024-06-24 00:21:50人浏览
问题描述:
因为请加不给假没跑单,就被开除了 说工资一份不给
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李晓航律师 咨询我
服务地区-黑龙江哈尔滨·电话-186-4608-8498
你好,先与用人单位协商,协商不成的可以申请劳动仲裁,不服仲裁的可以起诉到法院。
2024-06-24 00:21:50
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助67458人 · 响应时间 平均3分钟内
申请劳动仲裁时,您需准备的材料包括:劳动合同、工资条、开除通知等。先向当地劳动仲裁委员会递交仲裁申请书和上述材料,并等待仲裁庭通知。在仲裁过程中,您可能需要提供证据来证明单位开除您的原因不合法或工资未支付的事实。
2024-06-23 22:48:59
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助154119人 · 响应时间 平均3分钟内
即使单位因为您有跑单行为开除您,您仍然有权要求支付工资。根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条的规定,用人单位未及时足额支付劳动报酬的,劳动者可以解除劳动合同并要求支付工资。而开除您的原因并不直接等同于可以免除支付工资的责任。因此,您仍然可以通过申请劳动仲裁等方式要求单位支付您的工资。
2024-06-23 22:48:24
平台特邀律师 咨询我
已帮助111406人 · 响应时间 平均2分钟内
除了要求支付工资,如果用人单位是违法解除劳动关系,您还可以要求支付赔偿金。赔偿金的计算方式通常为工作每满一年支付两个月工资。请注意,具体的赔偿金额和方式可能会根据具体情况和法律规定有所不同。
2024-06-23 22:48:19
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