就是我提前一个月离职 都是公司中途就让我离职 这种该怎么办
更新时间:2024-06-23 00:18:18人浏览
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就是我提前一个月离职 都是公司中途就让我离职 这种该怎么办
4位律师解答
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公司提前要求离职,应依据《劳动合同法》处理。如公司无故提前解雇,可要求合理解释或补偿。未按法规处理可能会对劳动者权益造成损害,劳动者可以寻求法律途径维护自己的合法权益。
2024-06-22 18:25:31
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若公司提前要求离职,可:
1. 与公司协商,了解具体原因。
2. 要求公司提供书面解除通知,并保留相关证据。
3. 如认为公司处理不公,可向劳动仲裁机构投诉或寻求法律帮助。
4. 根据协商或法律判决,办理离职手续,确保自身权益。
1. 与公司协商,了解具体原因。
2. 要求公司提供书面解除通知,并保留相关证据。
3. 如认为公司处理不公,可向劳动仲裁机构投诉或寻求法律帮助。
4. 根据协商或法律判决,办理离职手续,确保自身权益。
2024-06-22 18:25:30
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对公司提前要求离职,可选择协商解除或要求公司给予合理解释和相应补偿。选择应基于个人情况和公司提出离职要求的合理性。如有必要,可寻求法律援助。
2024-06-22 18:25:09
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