同一公司2子公司，员工人在A公司上班，B公司签的合同买的社保。 违法了吗？
更新时间：2024-06-24 09:10:23人浏览
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同一公司2子公司，员工人在A公司上班，B公司签的合同买的社保。 违法了吗？
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这种情况常见的处理方式有两种：一是调整员工的工作合同，使其与实际工作公司相符；二是确保A、B两公司之间有明确的人事代理或劳务派遣协议。选择哪种方式取决于两公司间的实际关系和员工的实际需求。
2024-06-22 12:59:10
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不违法。但需注意：1. 若A、B公司为关联公司，应确保合同、社保等法律关系明确；2. 如非关联公司，建议调整合同以符合实际情况；3. 确保社保缴纳符合法规，避免员工福利受损；4. 咨询专业人士，预防潜在法律风险。
2024-06-22 12:59:02
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不违法，但可能存在风险。依据《中华人民共和国劳动法》，用人单位和劳动者应依法参加社保。员工在A公司上班，但合同和社保由B公司负责，需确保两公司间有合法的人事代理或劳务派遣协议，否则可能面临劳动纠纷和法律风险，影响员工福利和权益。
2024-06-22 12:58:30
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你好最好是不要相信这种情况b
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你好这是劳动关系与实际用工关系不符X
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你好，你再这个公司上班多久了呢d
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