体检不合格必须要被调岗吗
更新时间：2024-06-22 14:18:05人浏览
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体检不合格必须要被调岗吗
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体检不合格不必然导致调岗。但如果身体条件不适合原岗位，公司可进行调岗。若无法适应任何岗位，可解聘但需按《中华人民共和国劳动合同法》给予补偿。忽视这一问题可能导致违法解聘，需承担法律责任。
2024-06-22 10:12:41
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体检不合格时，常见处理方式包括调岗或解聘。选择哪种方式应基于岗位需求和员工身体状况。调岗需确保新岗位适合员工健康条件，解聘则必须依法进行补偿。
2024-06-22 10:12:36
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体检不合格不一定要调岗。处理方式有两种：1. 调岗，需评估员工健康与岗位匹配度，协商后安排至合适岗位；2. 解聘，如员工无法胜任任何岗位，依法支付经济补偿后解除合同。
2024-06-22 10:11:54
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