于是我打算离职，但未到服务期限提前离职，还需要赔偿公司相应的培训费用么？
更新时间：2024-06-20 19:38:58人浏览
问题描述：
签署了某项专项技能的培训协议，但是因为这个技术部门对公司产生的效益不理想，公司停止了该项目，于是我打算离职，但未到服务期限提前离职，还需要赔偿公司相应的培训费用么？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
张弦律师
盟
服务地区-四川成都·电话-187-2841-2001
具体来说，如果您在接受了公司的专项培训并签订了服务期协议后提前离职，您可能需要根据协议中的条款向公司支付违约金。违约金的计算通常是基于培训费用和服务期的剩余时间。
2024-06-20 19:38:58
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