被同事污蔑,店长辞退我

更新时间:2024-06-02 15:33:55人浏览
问题描述:
被同事污蔑,店长辞退我
8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
广东桦仁律所律师 咨询我
服务地区-广东汕头·电话-136-3100-7573
您好y,无故辞退可以向公司索要赔偿
2024-05-31 22:40:06
冯浩全律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-137-6333-7120
你好,在的,马上为您接入解答。s
2024-05-31 23:25:22
天习律所律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-130-6068-6066
你好! 可以申请劳动仲裁的 对方
2024-06-02 15:33:55
揭志文律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-138-0294-5703
你好,非法辞退可以要求赔偿d
2024-06-01 10:00:52
天习团队律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-130-0209-1270
辞退是违法的行为的啊
2024-06-01 09:28:02
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助141504人 · 响应时间 平均3分钟内
如果申请仲裁成功,根据具体情况,您可能获得包括工资损失、经济补偿等赔偿。赔偿的具体金额和形式将根据您的实际损失、劳动合同的约定以及仲裁裁决来确定。同时,如果公司存在违法行为,还可能面临罚款等法律责任。
2024-05-31 21:23:22
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助117301人 · 响应时间 平均5分钟内
被同事污蔑导致店长辞退,除了申请仲裁外,您还可以尝试以下途径维权:首先,与公司内部的人力资源部门或管理层沟通,解释情况并寻求公正处理。其次,如果公司未给予满意答复,可以向劳动监察部门投诉,要求介入调查。最后,如果上述途径均无果,可以寻求律师的帮助,考虑通过诉讼维护自己的权益。
2024-05-31 21:22:42
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助197122人 · 响应时间 平均1分钟内
如果您被同事污蔑导致店长辞退,收集证据是维权的关键。首先,您可以收集与污蔑内容相关的聊天记录、邮件、短信等书面证据。其次,如果有其他同事或目击者,可以请他们提供证人证言。同时,确保保存好所有与工作表现、评价相关的文件,以证明您的专业能力和表现。请注意,证据收集应合法、合规,避免侵犯他人隐私。
2024-05-31 21:22:33
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您好y,无故辞退可以向公司索要赔偿
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上午好,这个情况是可以协商补偿的啊
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上午好,这是可以协商补偿的
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