饭店打工,38天不给结算工资,没签合同

更新时间:2024-05-28 16:05:58人浏览
问题描述:
饭店打工,38天不给结算工资,没签合同
10位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
彭子镔律师 咨询我
服务地区-广东深圳·电话-181-8864-9947
这个法律问题需要看你这边的情况,再根据相关的法律规定解答
2024-05-28 09:55:41
陈凤律师 咨询我
服务地区-天津天津·电话-155-0225-2506
结算工资一般是下发薪,38天是有可能的。
2024-05-28 06:28:25
国三奥律师 咨询我
服务地区-天津天津·电话-130-2227-2229
你的年龄多大可以可以投诉劳动局
2024-05-28 14:36:32
王义忠律师 咨询我
服务地区-天津天津·电话-130-1132-1721
你好,可以申请劳动仲裁维权。
2024-05-28 09:27:46
唐海峰律师 咨询我
服务地区-天津天津·电话-186-2202-8215
您好,可以申请劳动仲裁维权。
2024-05-28 16:05:58
张孜雄律师 咨询我
服务地区-天津天津·电话-152-2274-1419
您好,需要了解下具体情况
2024-05-28 09:56:53
翟亚鲁律师 咨询我
服务地区-天津天津·电话-159-2224-3427
您好请描述下具体案情
2024-05-28 15:53:14
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助101957人 · 响应时间 平均3分钟内
您打工未签合同且38天未结算工资,应先尝试与用人单位协商解决。协商无果,您可向当地劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。同时,根据《劳动合同法》第八十二条,若您已工作超过一个月,用人单位仍未与您签订劳动合同,您有权主张从第二个月起到一年内的双倍工资。请保存好相关证据,如工作记录、工时表等,以便维权。
2024-05-28 00:03:08
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助183106人 · 响应时间 平均5分钟内
申请劳动仲裁时,您需要准备的材料包括:劳动仲裁申请书、身份证明、与用人单位存在劳动关系的证明材料(如工作证、工时表等)、工资支付凭证或记录(如银行流水、工资条等)以及其他与案件有关的证据。请确保材料真实、完整,以便仲裁委员会能够准确审理您的案件。
2024-05-28 00:02:55
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助77658人 · 响应时间 平均1分钟内
如果您打工满一个月后,用人单位仍未与您签订劳动合同,您可以向用人单位主张从第二个月起到一年内的双倍工资。同时,建议您尽快与用人单位协商签订劳动合同,如协商无果,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
2024-05-28 00:02:33
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