在厂做了2个多月,公司要优化员工这种情况该怎么办

更新时间:2024-05-20 15:19:51人浏览
问题描述:
在厂做了2个多月,公司要优化员工这种情况该怎么办
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
策勋律所律师 咨询我
服务地区-广东深圳·电话-135-1094-0309
有没有签劳动合同,现在是要辞退还是怎样
2024-05-20 11:56:20
阳贻峰律师 咨询我
服务地区-广东深圳·电话-137-9850-5246
2个多月,公司要优化员工这种情况该怎
2024-05-20 15:19:51
唐泽栋律师 咨询我
服务地区-广东深圳·电话-137-1525-4953
您好,可以解决,可以处理
2024-05-20 14:14:54
刘斌律师 咨询我
服务地区-广东深圳·电话-400-8705-708
那你有无合同约定可以起诉
2024-05-20 14:20:38
平台特邀律师 咨询我
已帮助117648人 · 响应时间 平均5分钟内
对公司优化员工,可协商、申请调解、仲裁或提起诉讼。选择哪种方式需考虑实际情况,如协商无果,可依次尝试调解、仲裁和诉讼,以维护自身合法权益。
2024-05-20 11:23:53
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助133206人 · 响应时间 平均2分钟内
对优化,可多渠道维权。协商是首选,快速且成本低;调解更为正式,由第三方介入;仲裁具法律效力;诉讼是最终手段,需耗费较多时间和精力。
2024-05-20 11:23:43
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助55104人 · 响应时间 平均5分钟内
对公司优化员工情况,可协商、调解、仲裁或起诉。依据《中华人民共和国劳动法》第七十七条,劳动争议可通过调解、仲裁、诉讼解决,协商也是可行方式。如不及时处理,可能影响自身权益。
2024-05-20 11:23:00
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
公司高管的任职条件
公司高管的任职条件
高管对于一个公司的管理、经营和效益都起到至关重要的作用,一名优秀的高级管理者能够推动公司及个人的成长与发展。那么,我国公司法规定公司高管的任职条件是什么呢?法律
公司法
人浏览
不服从公司安排的员工怎么处理好
不服从公司安排的员工怎么处理好
不服从公司安排的员工,分以下情形处理:存在正当理由的,双方协商变更劳动合同;无正当理由的,按用人单位规章制度处罚;达到严
其他
人浏览
公司以调岗为由辞退员工怎么处理好
公司以调岗为由辞退员工怎么处理好
公司以调岗为由辞退员工,分以下情形处理:公司单方面调岗后辞退员工,员工可以要求单位继续履行劳动合同或者支付赔偿金;员工不
其他
人浏览
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
劳动法
人浏览
旷工三天自动离职还是需要办手续的。很多单位在离职后需要办理交接手续,即便是自动离职,也应当去单位办理离职,并让单位结清工资,保障自身权益。用人单位应当在解除或者
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个人清包工需要资质吗
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质,装修公司、装修队伍
劳动法
人浏览
劳动合同违约金赔偿标准是什么约定违约金的基本原则:一是违约金的数额应考虑双方当事人(特别是劳动者)的承受能力;二是约定违约金时双方要对等。如果劳动者认为用人单位
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
可以,劳动局投诉罚款,要求退还扣款 8
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
公司违法降薪的可以申请劳动仲裁,委托律师全权代理赔偿的问题。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定,基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
劳保鞋不足6个月辞职扣钱不 合法
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
拖欠或扣发工资,职工可以和单位协商解决。协商不成的,职工可以向当地的区县级劳动仲裁院(劳动仲裁院设在人力资源社会保障局)申请仲裁,要求补发工资。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司倒闭签约新公司员工的赔偿方式:按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一倍的劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资,六个月以上不满一年的,按一倍计
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,请问工作了多久,有没有签合同买社保9
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询