工厂不给辞职书 问了好多次都不给 怎么办呢
更新时间：2024-05-10 16:18:06人浏览
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工厂不给辞职书 问了好多次都不给 怎么办呢
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对工厂不给辞职书的情况，常见处理方式有：1. 自行撰写辞职信并快递给公司；2. 与工厂协商，要求提供辞职书；3. 寻求劳动部门帮助。在选择时，建议先尝试与工厂沟通，若无果则采取自行撰写辞职信的方式，并确保保留好相关证据，以备不时之需。
2024-05-07 22:45:07
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工厂拒绝提供辞职书，您有权自行撰写并通过快递寄送给公司人事部，同时保留好副本和快递回执。若工厂不按时结算工资，您可凭辞职书副本和回执单到当地劳动管理部门投诉。依据《中华人民共和国劳动合同法》，试用期辞职需提前3天，非试用期则需提前30天通知公司，确保您的权益不受侵害。
2024-05-07 22:44:58
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工厂拒给辞职书，可采取以下措施：一、自写辞职信并快递给工厂，保留证据；二、与工厂沟通，要求按法律程序办理辞职手续；三、若工厂不配合，可向当地劳动监察部门投诉。具体操作时，注意辞职信的撰写要规范，快递要选择可靠渠道，沟通时要保持冷静并录音备查，投诉时要提供充分证据。
2024-05-07 22:44:36
服务地区-广东深圳
可以向劳动监察大队举报或申请劳动仲裁。劳动者办理正常离职手续,但公司不开具解除劳动合同证明,那么反映到劳动局、仲裁委员会处理。至于失业证,劳动者要带上解除劳动合同证明、失业保险缴纳统计表,到劳动局办理。
2024-05-08 10:11:23
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一般劳动合同纠纷的解决方式有向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。
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你好，跟公司要了好几次不给工资可以向劳动部门投诉
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这个法律问题需要看你这边的情况，再根据相关的法律规定解答
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有没有劳动合同，是比较关键的，如果签订了劳动合同，要提前一个月申请离职。如果没有签订劳动合同，可以直接离职。单位不发工资可以申请劳动仲裁。
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可以提起诉讼劳动仲裁，要求支付工资
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你好，搜集干活提供劳动的证据，可以通过诉讼解决。
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一、工厂不给辞职怎么处理1、工厂不给辞职的处理方法如下：（1）如果是正式同员工要辞职的，只要提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同，并不需要用人单位
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