我在那厂里应聘的时候老板说平常可以做2500——2600忙的时候加班就有3000多工资计件的第二天我就去上班了但是我们之间没有签合同上了十天班加班3个晚上上班之中主管却给我说刚开始上班前10天是培训工
更新时间：2012-05-30 17:53:53人浏览
问题描述：
5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
最低工资标准是指应发工资还是实发工资？
是应发工资。应发工资和实发工资是两个概念，应发工资是劳动者在提供了正常劳动情况下，用人单位应当支付给劳动者的工资报酬，应发工资不得低于当地的最低工资标准。实发工
最低工资指南
人浏览
实发工资 应发工资 经济补偿金
实发工资应发工资经济补偿金《劳动合同法》第四十七条规定，劳动合同解除或终止后，用人单位应当按照劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
工资福利
人浏览
可以向工厂讨薪的。《劳动法》第五十条“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资”的规定，只要个人能够提供在这家公司工作过的证据（
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
单位违法在先，在本人书面提出离职后可以立即离职，并要求单位支付拖欠的工资、押金、经济补偿金、加班工资等。申请劳动仲裁时效为一年。本人需要保留证明劳动关系的证据：
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位不发工资时，劳动者向有关单位提出诉求的，应该由用人单位进行举证。按《工资支付暂行规定》的规定，用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
工资按月发放，不能拖欠。你可以去申请仲裁。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可申请劳动仲裁维权。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
三倍赔偿的法律依据是什么
消费者可以获得三倍赔偿的法律依据包括有：经营者提供商品或者服务有欺诈行为的，应当按照消费者的要求增加赔偿其受到的损失，增加赔偿的金额为消费者购买商品的价款或者接
国家赔偿
人浏览
不好评价,要看具体情况
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
可申请仲裁，也可请律师派发律师函处理，如有需要的，可直接来电联系我，欢迎您的来电
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
去办案单位催促网站更新
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
错判误判可以国家赔偿吗
错判误判可以国家赔偿。根据相关法律规定，再审改判无罪的，作出原生效判决的人民法院应当对其进行赔偿。二审改判无罪，以及二审发回重审后作无罪处理的，作出一审有罪判决
国家赔偿
人浏览
起诉不知道被告的住址的处理办法是：人民法院已有的信息能确定被告是谁的，即使不知道被告的住址，也会立案进行公告送达。人民法院通过已有信息无法明确被告的，属于不符合
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
非婚生子女的抚养权纠纷要由孩子的父母双方协商解决，协商一致的，按照协议约定的划分抚养权；协议不成的，可以向人民法院起诉，人民法院会根据双方的具体情况，按照最有利
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
行政赔偿和国家赔偿区别
行政赔偿和国家赔偿区别在于国家赔偿包括行政赔偿。国家赔偿分为行政赔偿以及司法赔偿。国家赔偿是指国家机关及其工作人员因行使职权给公民、法人及其他组织的人身权或财产
国家赔偿
人浏览
你好：可以起诉解决
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
拘役错误是否承担国家赔偿责任
拘役错误是需要承担国家赔偿责任的。根据相关法律规定，依照审判监督程序再审改判无罪，原判刑罚已经执行的，受害人有权获得国家赔偿。每日的赔偿金按照国家上年度职工日平
国家赔偿
人浏览
您好,可以申请，具体由他们决定
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，具体是怎么回事呢？建议说得更详细些
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，你的是什么案情的
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动仲裁是免费的，不需要费用。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
