提前一月辞职,没找到人不让走怎么办?

更新时间:2012-06-11 09:27:18人浏览
问题描述:
我提前一月辞职,就剩三天的时候,公司告诉我没找到人不让走,上到次月7号有人来了才能走,我已经安排好别的事不能上了,公司说不上不给发工资,也不和我交接丢东西是我的责任,请问,这合理吗?我该怎么解决?
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
冉令涛律师 咨询我
服务地区-河北石家庄·电话-139-3384-4800
有证据可以申请劳动仲裁
2012-05-30 14:17:23
邢伟华律师
服务地区-上海上海
你好,可以离职。劳动仲裁。
2012-06-11 09:27:18
肖洁律师
服务地区-广东广州
可以离职
2012-06-02 10:14:46
王飞律师
服务地区-北京北京
不合理,你只要提前一个月通知了,就可以办理离职。单位克扣工资你可以申请劳动仲裁解决 鉴于时间有限,恕不能提供详尽咨询,如需更多帮助,可直接致电咨询
2012-05-30 14:13:42
田野律师
服务地区-北京北京
可以离职。劳动仲裁。
2012-05-30 12:50:13
法律快车律师团队律师
服务地区-北京北京
提前30天书面通知用人单位即可,协商不成可以申请劳动仲裁,详情可来电咨询。
2012-05-30 12:45:37
田洪涛律师
服务地区-北京北京
你好,可以离职。劳动仲裁。
2012-05-30 12:37:16
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