大学生寒假期间在网吧兼职 老板不给批假且不同意本人离开 该网吧用人于节假日即大年初一至大年初三仅支付双倍工资

更新时间:2024-02-20 08:50:23人浏览
问题描述:
大学生寒假期间在网吧兼职 由于开学原因 希望提前离开 老板不给批假且不同意本人离开 并且根据相关法律 该网吧用人于节假日即大年初一至大年初三仅支付双倍工资
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师 咨询我
已帮助151935人 · 响应时间 平均4分钟内
劳动者向用人单位请假不批,劳动者可以向劳动监察部门投诉。如果劳动者是因为合理原因需要在正常工作时间必须要请假的,而且用人单位应当依法批准。另外请事假是需要扣工资的。法律依据:《中华人民共和国劳动法》
第八十八条 各级工会依法维护劳动者的合法权益,对用人单位遵守劳动法律、法规的情况进行监督。任何组织和个人对于违反劳动法律、法规的行为有权检举和控告。
第八十九条 用人单位制定的劳动规章制度违反法律、法规规定的,由劳动行政部门给予警告,责令改正;对劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
2024-02-20 08:50:23
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
暑期工拖欠工资怎么办
暑期工拖欠工资怎么办
遇到暑期工拖欠工资、老板没钱发工资或无合同工资索赔等问题,劳动者可投诉劳动监察部门、申请劳动争议仲裁,并提供劳动关系凭证维权。本文详细解答了这些问题,助你维护权
假期待遇
人浏览
法律分析:只要付出了劳动,无论时间长短都应该给付工资,如果不给工资可以申请劳动仲裁,对仲裁结果不满意的可以提起诉讼。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第五十条工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
拖欠暑假工工资怎么办
拖欠暑假工工资怎么办
遇到拖欠工资问题怎么办?本文详细解析了暑假工、无工资和无合同工资追讨的法律途径。教你如何通过劳动监察、仲裁和申诉维护自己的权益。
假期待遇
人浏览
学生暑期工作被拖欠工资该怎么办
学生暑期工作被拖欠工资该怎么办
学生在暑期工作中遭遇工资拖欠怎么办?无合同工资如何维权?老板欠薪又该如何应对?本文详细解答,包括向劳动监察部门投诉、申请劳动争议仲裁等具体措施,助你维护合法权益
假期待遇
人浏览