下班后工厂起火。员工需要负责吗

更新时间:2024-01-05 10:36:50人浏览
问题描述:
下班后工厂起火。员工需要负责吗
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
刘江律师 咨询我
服务地区-重庆重庆·电话-184-0230-3232
这个需要待火灾事故认定书确定后才能分析。
2024-01-04 21:55:40
徐婕律师 咨询我
服务地区-重庆重庆·电话-153-2040-1482
你好,具体什么原因起火呢,是否有过错
2024-01-05 08:14:47
徐忠律师 咨询我
服务地区-重庆重庆·电话-138-8319-8100
这需要看起火的原因是什么
2024-01-05 09:50:23
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助172725人 · 响应时间 平均1分钟内
你好,发生什么意外?这个要看死亡原因
2024-01-04 21:28:57
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助170429人 · 响应时间 平均5分钟内
您好,发生什么意外?需依据具体情况分析
2024-01-04 21:28:42
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助160353人 · 响应时间 平均5分钟内
法律分析:工作失火由什么人承担责任要依据具体的情况而定,主要看工厂失火的原因,如果是人为原因的,由责任人进行赔偿。法律依据:《中华人民共和国消防法》
第四十四条 任何人发现火灾都应当立即报警。任何单位、个人都应当无偿为报警提供便利,不得阻拦报警。严禁谎报火警。人员密集场所发生火灾,该场所的现场工作人员应当立即组织、引导在场人员疏散。
任何单位发生火灾,必须立即组织力量扑救。邻近单位应当给予支援。消防队接到火警,必须立即赶赴火灾现场,救助遇险人员,排除险情,扑灭火灾。
第五十一条 消防救援机构有权根据需要封闭火灾现场,负责调查火灾原因,统计火灾损失。
火灾扑灭后,发生火灾的单位和相关人员应当按照消防救援机构的要求保护现场,接受事故调查,如实提供与火灾有关的情况。消防救援机构根据火灾现场勘验、调查情况和有关的检验、鉴定意见,及时制作火灾事故认定书,作为处理火灾事故的证据。
2024-01-04 21:28:11
张彦芳律师
服务地区-重庆重庆
您好老师,具体要先查明起火的原因才能判断
2024-01-05 10:36:50
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
放火烧山判多久
放火烧山判多久
行为人放火烧山构成放火罪的,则可能判处三年以上十年以下有期徒刑;致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的,则判十年以上
刑事辩护
人浏览
员工出租房内猝死,工厂责任分情况处理:1.工作时间岗位突发疾病死亡或48小时内抢救无效死亡,工厂应申请工伤认定,承担工伤保险责任;2.非工作时间岗位猝死,与工作
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
放火烧山判多长时间
放火烧山判多长时间
放火烧山的判罚标准:1、行为人放火烧山的,构成放火罪,一般判处三年以上十年以下有期徒刑;2、如果放火烧山的行为,致人重伤
刑事辩护
人浏览
法律分析:下班途中发生溺水死亡,不属于工伤,公司不需要负责,不需要承担责任。法律依据:《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
工厂失火罚款多少
工厂失火罚款多少
工厂内部起火是重大的安全事故,不仅会对工厂内的生产资料造成破坏,还可能造成严重的人身伤亡事故。那么如果工厂失火应当对责任人罚款多少钱呢?为了帮助大家更好的了解相
安全事故赔偿
人浏览
你好,伤情如何呢?有签订劳动合同吗
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
发生火灾的原因和责任是谁?谁就承担赔付责任
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好!如果单位提出解除的,应当支付经济补偿金。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
“工人在工厂加班突发脑出血,视同工伤的,由企业和工伤保险基金共同支付工伤保险待遇;用人单位未依法缴纳工伤保险费的,用人单位支付全部工伤保险待遇。劳动者在工作时间
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
工人在上下班途中发生意外,属于非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,用人单位有责任。所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工下班路上发生交通事故的,如本人对事故不负主要责任的,应当认定为工伤,受害人可以申请工伤赔偿,同时可以向肇事一方请求赔偿道路交通事故损失。法律依据:《工伤保险
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询