我公司座机找我员工，被轰炸怎么办
更新时间：2023-12-18 19:50:29人浏览
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我公司座机找我员工，被轰炸怎么办
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法律分析：被人轰炸可以报警。行为人多次发送信息，干扰他人正常生活的，可被处治安处罚。法律依据：《中华人民共和国治安管理处罚法》 第四十二条 有下列行为之一的，处5日以下拘留或者500元以下罚款；情节较重的，处5日以上10日以下拘留，可以并处500元以下罚款：
（一）写恐吓信或者以其他方法威胁他人人身安全的；
（二）公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的；
（三）捏造事实诬告陷害他人，企图使他人受到刑事追究或者受到治安管理处罚的；
（四）对证人及其近亲属进行威胁、侮辱、殴打或者打击报复的；
（五）多次发送淫秽、侮辱、恐吓或者其他信息，干扰他人正常生活的；
（六）偷窥、偷拍、窃听、散布他人隐私的。
（一）写恐吓信或者以其他方法威胁他人人身安全的；
（二）公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的；
（三）捏造事实诬告陷害他人，企图使他人受到刑事追究或者受到治安管理处罚的；
（四）对证人及其近亲属进行威胁、侮辱、殴打或者打击报复的；
（五）多次发送淫秽、侮辱、恐吓或者其他信息，干扰他人正常生活的；
（六）偷窥、偷拍、窃听、散布他人隐私的。
2023-12-12 11:05:29
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催收轰炸单位座机这种行为属于违法行为，行为人应承担法律后果。受害人可以向公安机关报案，要求追究其治安行政责任；也可以向法院提起诉讼。
一般来说，催收员往你单位打电话只是为了得到关于你的联系方式和地点信息，还是为了和失联的消费者重新获得联系，通常是合法的。
从业机构无法与债务人取得联系时，为恢复与债务人联系，方可与债务人事先约定的联系人进行联系。
但是当催收向债务人外的其他人员透露债务人负债、逾期、违约等个人信息时，或者是如果消费者申请贷款的时候，没有留单位电话，但催收还是把电话打到单位了，这就是不合法的行为了。法律依据：《催收自律公约》第十四条 如果在特殊情况下比如：从业机构无法与债务人取得联系时，为恢复与债务人联系，方可与债务人事先约定的联系人进行联系这个情况下是合法的。
《催收自律公约》第十五条 在开展债务催收时，催收人员应第一时间表明所代表机构的名称，现场催收时应主动出示相关证件及借款资料。
《催收自律公约》第十六条 催收人员在与债务人及相关当事人沟通时，应使用文明礼貌用语，不得采用恐吓、威胁、辱骂以及违反公序良俗的语言或行为胁迫债务人及相关当事人。
《催收自律公约》第十八条 催收人员不得向债务人外的其他人员透露债务人负债、逾期、违约等个人信息，法律法规另行规定的情形除外。
一般来说，催收员往你单位打电话只是为了得到关于你的联系方式和地点信息，还是为了和失联的消费者重新获得联系，通常是合法的。
从业机构无法与债务人取得联系时，为恢复与债务人联系，方可与债务人事先约定的联系人进行联系。
但是当催收向债务人外的其他人员透露债务人负债、逾期、违约等个人信息时，或者是如果消费者申请贷款的时候，没有留单位电话，但催收还是把电话打到单位了，这就是不合法的行为了。法律依据：《催收自律公约》第十四条 如果在特殊情况下比如：从业机构无法与债务人取得联系时，为恢复与债务人联系，方可与债务人事先约定的联系人进行联系这个情况下是合法的。
《催收自律公约》第十五条 在开展债务催收时，催收人员应第一时间表明所代表机构的名称，现场催收时应主动出示相关证件及借款资料。
《催收自律公约》第十六条 催收人员在与债务人及相关当事人沟通时，应使用文明礼貌用语，不得采用恐吓、威胁、辱骂以及违反公序良俗的语言或行为胁迫债务人及相关当事人。
《催收自律公约》第十八条 催收人员不得向债务人外的其他人员透露债务人负债、逾期、违约等个人信息，法律法规另行规定的情形除外。
2023-12-12 11:05:24
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