跟直播公司合作然后发现其表达含糊不清，不说明白工资待遇，与该公司多人交流后发现有极大的信息误差怎么解决？

更新时间：2023-12-14 08:04:54人浏览

问题描述：

跟直播公司合作然后发现其表达含糊不清，不说明白工资待遇，就忽悠人打了一个月的白工，与该公司多人交流后发现有极大的信息误差怎么解决？

6位律师解答

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

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许仙凤律师

盟

服务地区-山东临沂·电话-133-5504-5836

您好，建议详细说明情况，方便解答

2023-12-11 10:45:31

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张连聪律师

盟

服务地区-山东临沂·电话-155-5297-6675

你好，是否签订了直播服务合同

2023-12-14 08:04:54

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王兴伟律师

盟

服务地区-山东临沂·电话-132-5654-6787

您好，协商不成可以起诉

2023-12-11 09:30:12

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1、可以先与直播公司进行协商，协商不成可以通过以下方式解决：
一是可以向当地劳动保障监察机构投诉举报;
二是可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁;
三是通过诉讼途径解决，这又分三种情况：一是针对劳动纠纷案件，经劳动仲裁后任何一方不服的，可以向法院提起诉讼;二是经仲裁后都服从，劳动仲裁裁决生效后，用人单位不执行的，劳动者可申请法院强制执行;三是属于劳务欠款类的可直接向法院提起民事诉讼。
2、法律依据：《劳动合同法》第30条：用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。

2023-12-10 02:41:42

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法律分析：建议协商解决，如果协商不成，可以向劳动监察大队投诉或直接向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁维权。可以收集相关证据，如工资条，工资卡、考勤记录、工作证、工作往来信息、同事证明、录音等可以证明你们存在劳动关系证据。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第九十一条用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金：
（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；
（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的；
（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
（四）解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。

2023-12-10 02:41:38

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1、直播公司拖欠主播工资，建议到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉，催讨被拖欠的工资。拖欠工资可以选择通过提起劳动仲裁维权。
在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：
(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;
(2)向当地劳动争议委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;
(3)通过诉讼途径解决。这又分三种情况：一是针对劳动纠纷案件，经劳动仲裁后任何一方不服的，可以向法院提起诉讼;二是经仲裁后都服从，劳动仲裁裁决生效后，用人单位不执行的，劳动者可申请法院强制执行;三是属于劳务欠款类的可直接向法院提起民事诉讼。
2、法律依据：《劳动合同法》第30条：用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。

2023-12-10 02:41:35