实习生三方协议到期但是hr不放人可以不签离职单直接走吗

更新时间:2023-12-08 14:19:36人浏览
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实习生三方协议到期但是hr不放人可以不签离职单直接走吗
10位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
刘鹏律师 咨询我
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可以的实习生三方协议到期但是hr不放人可以不签离职单直接走吗
2023-12-04 11:18:08
高昆伦律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-189-1770-8681
您好,建议您提前三天告知单位,交接好工作后三天后自动离职
2023-12-04 15:14:56
百全律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-183-2158-2603
实习生三方协议到期但是hr不放人可以不签离职单
2023-12-02 19:42:28
石健伟律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-181-1710-9600
实习生在签了实习合同后,一般是不能随意离开的。
2023-12-02 20:37:49
上海富誉律所律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-400-9982-275
你好,三方协议到期事情可以给你专业的建议
2023-12-02 19:56:39
张春利律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-159-0095-4825
你好,工作多久了,三方协议什么时间到期的
2023-12-03 10:23:37
俞超强律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-159-0192-0395
必须要提前一个月书面告知
2023-12-08 14:19:36
平台特邀律师 咨询我
已帮助83925人 · 响应时间 平均2分钟内
实习生在签了实习合同后,一般是不能随意离开的。法律规定,劳动者辞职,只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。法律依据:《劳动合同法》第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
2023-12-02 19:10:24
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助159015人 · 响应时间 平均2分钟内
您好,依据协议约定处理
2023-12-02 19:10:18
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助177313人 · 响应时间 平均4分钟内
你好,依据协议处理
2023-12-02 19:10:04
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