做日结,强制做满2个月,不然压的7天工资不发怎么办

更新时间:2023-11-29 16:01:49人浏览
问题描述:
做日结,强制做满2个月,不然压的7天工资不发怎么办
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
曹静律师 咨询我
服务地区-江苏南京·电话-136-7518-0180
日结工作也受劳动法保护,一般条件由双方口头约定。
2023-11-29 16:01:49
叶清风律师 咨询我
服务地区-江苏南京·电话-180-2150-9778
日结就不存在压工资这个事,不然还叫日结么
2023-11-28 09:39:47
平台特邀律师 咨询我
已帮助138480人 · 响应时间 平均1分钟内
你可以投诉或者申请仲裁
2023-11-27 14:20:11
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助96841人 · 响应时间 平均4分钟内
法律分析:劳动法没有规定工资可以压多少天。
工资至少一月一发,发工资的时间必须要提前约定,且用人单位不得拖欠和克扣员工工资。涉及工资的具体发放日期,主要是看劳动合同是如何约定的。
具体到不同地方,可能规定有差异。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
《工资支付暂行规定》 第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。
如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
2023-11-27 14:19:59
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助146507人 · 响应时间 平均3分钟内
你好,可以向劳动局投诉的
2023-11-27 14:19:59
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