职工杜保交满十五年,未到退休年龄,但因家里老人原因离职后怎么办退休事宜

更新时间:2023-11-09 18:00:35人浏览
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职工杜保交满十五年,未到退休年龄,但因家里老人原因离职后怎么办退休事宜
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
天习律所律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-186-6482-6592
你好,这是看具体的案情判定的呢
2023-11-09 17:26:10
揭志文律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-138-0294-5703
你好,把你情况向单位说明G
2023-11-09 18:00:35
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助178429人 · 响应时间 平均5分钟内
按照目前的政策,男职工的法定退休年龄是60年满周岁。达到法定退休年龄后,职工与单位的劳动合同关系就自动终止,单位也就不必再为职工参加各项社保了。
如果单位聘用达到法定退休年龄的人员,也是签订劳务合同。
对于养老保险累计缴费年限没有达到十五年的退休返聘劳务人员,单位也是可以继续为其交纳养老保险的,政策和法规没有禁止这一块。
如果延迟退休政策出台后,劳动合同和社保的很多政策都要相应进行调整的,以便与延迟退休政策配套。
2023-11-09 03:17:26
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助137992人 · 响应时间 平均5分钟内

与企业解除劳动合同后,到退休年龄怎么办理退休?与企业解除劳动合同后,自己还应该缴纳养老保险和医疗保险满15年以上,然后如果是男士到60岁就可以办理退休了。如果是女士,50岁就可以办理退休。
2023-11-09 03:16:51
综合律师团队 咨询我
已帮助192999人 · 响应时间 平均1分钟内
男性年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁即可退休。退休是指根据国家有关规定,劳动者因年老或因工、因病致残,完全丧失劳动能力(或部分丧失劳动能力)而退出工作岗位。法律依据:《中华人民共和国劳动保险条例》第十五条 养老待遇的规定:甲、男工人与男职员年满六十岁,一般工龄满二十五年,本企业工龄满五年者,可退职养老。退职后,由劳动保险基金项下,按其本企业工龄的长短,按月付给退职养老补助费,其数额为本人工资的百分之五十至七十,付至死亡时止。
合于养老条件,但因该企业工作的需要,留其继续工作者,除发给原有工资外,应由劳动保险基金项下,按其本企业工龄的长短,每月付给在职养老补助费,其数额为本人工资百分之十至二十。
详细办法在实施细则中规定之。乙、女工人与女职员年满五十岁,一般工龄满二十年,本企业工龄满五年者,得享受本条甲款规定的养老补助费待遇。丙、井下矿工或固定在华氏三十二度以下的低温工作场所或华氏一百度以上的高温工作场所工作者,男工人与男职员年满五十五岁,女工人与女职员年满四十五岁,均得享受本条甲款规定的养老补助费待遇。
计算其一般工龄及本企业工龄时,每在此种场所工作一年,均作一年零三个月计算。丁、在提炼或制造铅、汞、砒、磷、酸的工业中及其他化学、兵工工业中,直接从事有害身体健康工作者,男工人与男职员年满五十五岁,女工人与女职员年满四十五岁,均得享受本条甲款规定的养老补助费待遇。
计算其一般工龄及本企业工龄时,每从事此种工作一年,均作一年零六个月计算。
2023-11-09 03:16:42
郑登卿律师
服务地区-广东深圳
您好没到退休年龄是不可以提前退休的;如果职工因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满50周岁、女年满45周岁的可办理提前退休。
2023-11-09 10:31:48
天习团队律师
服务地区-广东广州
你好这个是可以去申请
2023-11-09 09:59:46
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