在上班时手受伤，不能工作期间单位给什么保障吗
更新时间：2023-11-19 16:51:43人浏览
问题描述：
在上班时手受伤，不能工作期间单位给什么保障吗
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助188385人 · 响应时间 平均2分钟内
上班期间受伤公司不管，劳动者可以通过以下途径维权：
1、劳动者或者其亲属可以在发生工伤后一年内申请工伤认定；
2、经认定属于工伤，造成伤残的，可以在治疗稳定后，申请伤残鉴定；
3、工伤认定和伤残鉴定后，可以申请工伤赔偿，如果用人单位没有购买工伤保险的，向用人单位主张赔偿。
工伤打官司要准备哪些材料
1、身份证复印件；
2、工商企业档案登记资料；
3、工伤认定书；
4、劳动能力鉴定结论书；
5、停工留薪鉴定书；
6、门诊病历、诊断证明、出院小结；
7、银行的工资明细清单；
8、同意安装假肢鉴定书，需要安装假肢；
9、若购有社保，需提交工伤保险待遇核报表。
：《工伤保险条例》第十七条法律依据：：《工伤保险条例》第十七条
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。
用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
1、劳动者或者其亲属可以在发生工伤后一年内申请工伤认定；
2、经认定属于工伤，造成伤残的，可以在治疗稳定后，申请伤残鉴定；
3、工伤认定和伤残鉴定后，可以申请工伤赔偿，如果用人单位没有购买工伤保险的，向用人单位主张赔偿。
工伤打官司要准备哪些材料
1、身份证复印件；
2、工商企业档案登记资料；
3、工伤认定书；
4、劳动能力鉴定结论书；
5、停工留薪鉴定书；
6、门诊病历、诊断证明、出院小结；
7、银行的工资明细清单；
8、同意安装假肢鉴定书，需要安装假肢；
9、若购有社保，需提交工伤保险待遇核报表。
：《工伤保险条例》第十七条法律依据：：《工伤保险条例》第十七条
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。
用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
2023-11-08 10:44:19
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助161755人 · 响应时间 平均1分钟内
法律分析：不能，工作时受伤是属于工伤，需要企业申报工伤，经鉴定审核完毕，符合工伤范围，则由工伤险报销。法律依据：《中华人民共和国工伤保险条例》 第三十条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。
治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。
职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。
工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。
治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。
职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。
工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。
2023-11-08 10:43:54
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助103680人 · 响应时间 平均4分钟内
上班手指受伤如果属于公司厂里需要承担工伤医疗期的工资，工伤保险基金需要支付医疗费用、伙食补助费、到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用、工伤康复费等费用。法律依据：《工伤保险条例》第三十条
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。
职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。
治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。
职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。
工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。
工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。
职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。
治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。
职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。
工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。
工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。
2023-11-08 10:43:47
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
工伤保险基金支付哪些费用
工伤保险基金支付的费用有：医疗康复费用、伤残费用和死亡赔偿费用。医疗康复费用包括治疗费、药费、住院费用以及在规定的治疗期内的工资待遇；伤残费用包括一至十级工伤伤
保险法
人浏览
符合下列条件的，可享受工伤保险待遇：职工依法被认定为工伤；职工所在的单位为职工依法缴纳了工伤保险费用。如果单位未为职工缴纳工伤保险费用的，相关工伤保险待遇的费用
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤住院期间的各项费用由谁负责
工伤住院期间的各项费用由工伤保险基金支付；用人单位未申请的，由用人单位支付。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付，由用人单位偿还。用人单位不偿还的，社会保
劳动法
人浏览
针对六级工伤员工在离职时的一次性补偿问题，主要包括依据工伤保险条例确定补偿项目，然后根据员工实际工作年限和工资水平计算具体补偿金额，最后与员工协商并签署协议。如
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
非工伤生病可享受医疗待遇吗
职工非因工伤生病的，可以享受医疗待遇，但不可享受工伤保险待遇。基本医疗保险基金会支付符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准以及急诊、抢救的医疗费用
劳动法
人浏览
若工伤导致伤残，申请一次性伤残补助金需先经工伤认定，并确定伤残等级。具体操作包括：1.提交工伤认定申请并获得认定；2.进行劳动能力鉴定，确定伤残等级；3.根据伤
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
挖掘机械在工地撞人致死，需分清责任归属。如受害人无过错，主要责任在于包工头和所在单位，应按照《工伤保险条例》进行工伤赔偿；如受害人存在过错，包工头承担次要责任，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
针对工亡不予认定的情况，你可以选择通过法律途径来解决。建议你先检查之前提交的材料是否完整，如有遗漏可补充完整后再次提交申请。若问题仍未解决，你可以考虑进行行政复
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤未评级，误工费按实际损失计算。依据《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条，误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。未及时处理，可能影响
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
针对工伤未认定的问题，您需要首先进行认定申请。具体流程包括：准备工伤认定申请表、劳动关系证明以及医疗诊断证明等材料；将材料提交至社会保险行政部门；如果材料不齐全
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
关于工作中烫伤是否算作工伤，需结合具体情况判断。若是因工作原因造成的烫伤，可以准备相关证据，如医疗证明、事故报告等，向当地社保部门申请工伤认定。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
民事诉讼脑震荡赔偿范围有哪一些
因遭受人身损害导致脑震荡的受害人提起民事诉讼要求进行赔偿的范围包括有：医疗费、护理费、误工费、住院伙食补助费、交通费等治疗费用；造成精神损害的，还可以要求责任人
损害赔偿
人浏览
《民法典》被人打成轻伤了可以要求民事赔偿吗
被人打成轻伤了可以要求民事赔偿。侵权人应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。
损害赔偿
人浏览
工伤认定的核心条件包括工作时间、工作场所和工作原因。处理流程包括：1.立即报告工伤并收集证据；2.在伤情稳定后，进行劳动能力鉴定；3.根据鉴定结果，享受工伤医疗
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
《民法典》规定同等责任精神损害赔偿怎么赔
同等责任精神损害赔偿数额确定的方式为考虑侵权人的过错程度、侵权行为的目的、方式、场合等具体情节、侵权行为所造成的后果、侵权人的获利情况以及侵权人承担责任的经济能
损害赔偿
人浏览
员工在工作期间突发疾病死亡，应立即报警并通知单位。处理方式包括：一，如果符合工伤条件，申请工伤认定以获取相应赔偿；二，如果单位存在过错，可以通过劳动仲裁或诉讼途
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
