公司把员工私人物品丢了，我可以申请解除劳动合同要求公司赔偿经济补偿金吗
更新时间：2023-10-28 00:24:17人浏览
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公司把员工私人物品丢了，我可以申请解除劳动合同要求公司赔偿经济补偿金吗
17位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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黄明律师
盟
服务地区-广东深圳·电话-134-1883-0180
公司把员工物品弄丢了，可以要求公司赔偿，不属于解除劳动合同的合法理由，以此解除劳动合同要求公司赔偿不会得到法律支持。
2023-10-28 00:24:17
服务地区-广东深圳
根据中国的《劳动合同法》，如果公司丢失了员工的私人物品，员工可以申请解除劳动合同并要求公司赔偿经济补偿金。但需要注意的是，这需要满足以下条件：
1.公司确实丢失了员工的私人物品。
2.丢失物品的价值较大或者对员工的生活和工作造成了较大的影响。
3.员工能够提供足够的证据证明公司的失责。
在此情况下，员工可以与公司协商解决，要求公司赔偿经济补偿金，并申请解除劳动合同。如果公司不同意赔偿或解除合同，员工可以考虑向劳动仲裁机构或者法院提起诉讼，寻求法律维权。
2023-10-26 16:34:32
服务地区-广东深圳
您好，煜双律师团孙先格律师为您提供法律服务。建议您申请劳动仲裁维护您的权益，您这里面情况没有说的特别清楚，我们可以详细沟通一下，以便给出具体建议。
2023-10-26 10:44:56
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你好F什么问题可以详细一下
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