请问下物业招商人员按季度考核未完成任务扣绩效又扣基本工资,合法吗?

更新时间:2023-10-20 21:51:04人浏览
问题描述:
请问下物业招商人员按季度考核未完成任务扣绩效又扣基本工资,合法吗?
9位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
刘帅律师 咨询我
服务地区-广东深圳·电话-177-2254-3134
你这边可以把基本情况编辑信息或者语音描述发给我,我好了解分析事件,再给你提供解决方案包括你的主张诉求是什么?
2023-10-20 12:56:26
王晓君律师 咨询我
服务地区-广东深圳·电话-186-6629-0475
您好,为了能够更加方便快捷的为您解答相关问题,这边稍后由对应律师与您电话沟通了解相关细节并解答
2023-10-20 14:25:21
黄明律师 咨询我
服务地区-广东深圳·电话-134-1883-0180
按季度考核合法,扣基本工资违法,要求物业改变,不然就申请劳动仲裁。
2023-10-20 21:51:04
唐泽栋律师 咨询我
服务地区-广东深圳·电话-137-1525-4953
你好这个不合理的 可以申请劳动仲裁进行维权
2023-10-20 14:32:43
张涛律师 咨询我
服务地区-广东深圳·电话-134-3441-7120
这个要看考核制度,你有没有签字。
2023-10-20 12:51:02
时金凤律师 咨询我
服务地区-广东深圳·电话-137-1390-3834
季度考核指标是否有签字摁手印呢
2023-10-20 16:58:45
焦勇刚律师 咨询我
服务地区-广东深圳·电话-137-2340-7281
你好,通常是不合法的,可以投诉
2023-10-20 17:34:41
深腾律所律师
服务地区-广东深圳
可以处理的,我们处理过很多类似的案件,需要向您了解详细情况,稍后给您致电。
2023-10-20 16:51:28
刘斌律师
服务地区-广东深圳
你好,这是看具体的案情判定的
2023-10-20 14:23:04
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