1996年单位开始缴社保，致2020年离职，现办理退休养老金，之前的工龄是否视同合并计算养老金？
更新时间：2023-09-15 19:27:10人浏览
问题描述：
我是一九八O年参加工作，1996年单位开始缴社保，致2020年离职，，现办理退休养老金，之前的工龄是否视同合并计算养老金？
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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法律分析：是的，计算工龄一般参照交养老保险的时间。工龄的管理在社保局，只要上了社保就有工龄，缴纳15年后就可以领取养老金，如果跳槽，缴纳的社保金可以连续计算。如果单位只签订劳动合同，但是没有缴纳社保，就不算工龄；但是在离开企业后可以通过申请仲裁要求单位补缴保险。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
2023-09-15 19:27:10
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单纯从工龄上比较有差距，但差别不会太大，但社保养老金计算可不仅仅是一个工龄数据，还有：缴费平均指数、个人账户资金余额、法定退休年龄时的社平工资数额等数据，假如这些数据差距大，30年也许比35年养老金还要高。
员工退休工资与工龄有关系吗
从退休金的计算方式来看，工龄也确实是影响的一个重要因素。
统账结合制度建立前，工龄是指实际工作年限。而建立后则变成了缴费年限，含视同缴费年限和实际缴费年限。对人员来说，工龄始终是影响养老金待遇高低的重要因素。工龄是指职工以收入为生活资料的全部或主要来源的工作时间。
工龄的长短标志着职工参加工作时间的长短，也反映了它对社会和企业贡献大小和知识、经验、技术熟练程度的高低。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十五条
基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。
基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。
员工退休工资与工龄有关系吗
从退休金的计算方式来看，工龄也确实是影响的一个重要因素。
统账结合制度建立前，工龄是指实际工作年限。而建立后则变成了缴费年限，含视同缴费年限和实际缴费年限。对人员来说，工龄始终是影响养老金待遇高低的重要因素。工龄是指职工以收入为生活资料的全部或主要来源的工作时间。
工龄的长短标志着职工参加工作时间的长短，也反映了它对社会和企业贡献大小和知识、经验、技术熟练程度的高低。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十五条
基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。
基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。
2023-09-15 19:27:09
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关于职工权益的问题属于劳动局管辖，劳动中的退休问题一般先咨询劳动局，也可以申请劳动仲裁或者直接起诉解决。
2023-09-15 19:26:44
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