我在一个餐饮店上班,我干了三天,还旷工了一天,没有签合同,也没有填入职表,还能要回来三天工资吗?
更新时间:2023-08-31 09:33:00人浏览
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我在一个餐饮店上班,我干了三天,还旷工了一天,没有签合同,也没有填入职表,还能要回来三天工资吗?
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用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
2023-08-31 09:20:21
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法律分析:有用。当事人可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。法律依据:《工资支付暂行规定》 第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
2023-08-31 09:19:38
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