用人单位未给员工缴纳社保导致其退休后无法享受相应的待遇,员工主张用人单位赔偿医疗保险金,那用人单位用不用赔
更新时间：2023-08-22 15:59:27人浏览
问题描述：
用人单位未给员工缴纳社保导致其退休后无法享受相应的待遇,员工主张用人单位赔偿医疗保险金,但员工没有证据证明有疾病,那用人单位用不用赔
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单位没有给员工交社保，员工离职后，是可以要求单位赔偿的。用人单位与劳动者签订劳动合同后，应当全面履行劳动合同。现公司未按照劳动合同约定为员工缴纳社会保险。如果经员工多次催告后仍不为其缴纳社会保险，则已严重侵害了劳动者的合法权益。
根据法律依据：《社会保险法》
第四十五条 失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：
(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;
(二)非因本人意愿中断就业的
根据法律依据：《社会保险法》
第四十五条 失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：
(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;
(二)非因本人意愿中断就业的
2023-08-21 17:45:35
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