我是暑假工，然后签合同到期时8月10号，但是他要我8月25号走
更新时间：2023-08-13 09:41:49人浏览
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我是暑假工，然后签合同到期时8月10号，但是他要我8月25号走
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若存在暑假工不让走的情况，如果是正式员工，提前三十天通知单位即可，不需要单位同意。法律规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同，劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。法律依据：
2023-08-13 09:41:24
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