我是在喆啡酒店干客房服务员，因为活太累不想干了想辞职，使用期七天已过干了半个月没有签劳动合同有工号算入职吗
更新时间：2023-08-14 13:37:02人浏览
问题描述：
我是在喆啡酒店干客房服务员，因为活太累不想干了想辞职，使用期七天已过干了半个月没有签劳动合同有工号算入职吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-北京北京
试用期提前三天提出离职，则可以离职。
如果沟通不成，如果公司存在侵害你利益的行为，则你可以凭借那个七天协议书去申请劳动仲裁。如果没有七天协议书，而是口头说的七天协议，那么你则需要收集相关证据，即能证明你曾经在这里干过活的证据，能证明你是这个公司员工的证据。然后在去申请劳动仲裁
2023-08-14 13:37:02
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