突然被辞退了，原因是他们看到我下班在自己干直播，然后不给我发工资，并且设备什么的都是他们给弄好的
更新时间：2023-08-03 10:15:33人浏览
问题描述：
你好 我在直播公司干了10天主播，突然被辞退了，原因是他们看到我下班在自己干直播，直播内容和他们的一样，然后不给我发工资，说我偷师学艺了。我每天直播是时候都是定点上播、定点下播，并且设备什么的都是他们给弄好的，我只需要到点在那播就行，除了直播话术，从来没有接触过他们运
5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
拖欠工资应该向哪个部门申诉
拖欠工资应该向哪个部门申诉？本文将详细解读申诉部门的选择和处理流程。我们将一一揭示，何时该找人力资源社会保障局，何时涉及刑法，以及如何通过劳动监察大队或法院迅速
拒不支付劳动报酬罪
人浏览
未签合同试工一天被辞退，你依然应享有工资。根据《劳动合同法》相关规定，试用期工资不得低于约定工资的8结余部分应当一次性付清。你有权要求公司支付工资，如不支付，可
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司没有按时发放工资有什么后果
公司没有按时发放工资的后果是劳动者可以要求限期支付、差额支付和加付赔偿金，也可以申请劳动仲裁等维护个人的合法权益。不按规定时间发放工资可以申请劳动仲裁的期限是超
工资
人浏览
针对公司拒绝出具离职证明的情况，根据《劳动合同法》第五十条，您首先可与公司协商要求出具。协商不成时，可申请调解组织调解或向仲裁委员会申请仲裁。这些步骤旨在确保您
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工作未满半年被辞退，根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，即使已转正，公司应支付半个月工资作为补偿。若公司违法解除劳动合同，还可能需支付双倍赔偿金。请务必了解
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
申请劳动争议仲裁要满足的条件是什么
对劳动争议申请仲裁要满足下列条件：申请人与本案有直接利害关系；申请仲裁的争议属于劳动争议；该劳动争议属于该仲裁委员会管辖；申请书及有关材料齐备；提出仲裁要求的一
劳动法
人浏览
关于公司辞退员工时的赔偿金N加1，其中的“1”是指劳动合同解除或终止前十二个月的平均工资，包括底薪和正常工资。依据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，这一金
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
关于劳动法辞退员工的补偿问题，并不仅仅是补偿基本工资。补偿标准通常涵盖了基本工资和绩效工资的平均工资。依据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，经济补偿的计算
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法院支付令怎么申请
债务人到期如果不还款的话，债权人可以向法院申请支付令，那么法院支付令怎么申请？对法院的支付令不服怎么办？为了帮助大家更好的了解相关法律知识，法律快车小编整理了相
支付令申请书
人浏览
若劳动合同中未明确规定赔偿标准，根据《劳动合同法》第四十七条，员工仍有权依据工作年限要求经济补偿。具体来说，按员工在本单位工作年限，每满一年支付一个月工资的标准
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者如何维护自身合法权益
劳动者作为人力资源的所有者，在劳动关系中，凭借从事劳动或从事过劳动这一客观存在获得的应享有的权益，包括平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利等。那么劳动者
劳动法律责任
人浏览
您工作4年9个月未签合同被辞退，有权根据《中华人民共和国劳动合同法》要求赔偿。根据法律规定，未签合同超过一个月的，应支付双倍工资作为赔偿。若属于非过失性辞退，您
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
受理老人财产分配官司后一般三至六个月宣判。如果人民法院是适用普通程序审理的，一般需要在立案之日起六个月内宣判，若是有特殊情况导致延长了的，就可能会超过六个月；如
民事案由
人浏览
要证明公司违法辞退您，首先需要收集相关证据。这包括但不限于：辞退通知的书面文件、与老板的沟通记录（如邮件、短信、录音等）、工作表现评估、同事或上级的证言等。根据
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，感谢你的咨询想问一下，你工作多久了，具体的可电话或留言。
全部11个答案 >
人咨询过 去咨询
你好 法律问题具体沟通
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
