向公司了解公积金的事,公司让离职
更新时间:2023-07-04 15:42:16人浏览
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向公司了解公积金的事,公司让离职
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
![马尚飞律师](http://att2.lawtimeimg.com/photo/1688350388439_300wh300.jpg)
马尚飞律师
盟
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你好,公司无故辞退员工属于违法解除劳动合同,可以申请劳动仲裁要求支付赔偿金,另外为员工开立公积金账户和缴纳公积金是用人单位的义务,如果没有履行可以向公积金管理中心投诉。
2023-07-04 15:23:08
![连江涛律师](http://att2.lawtimeimg.com/photo/1718500530419_300wh300.jpg)
连江涛律师
盟
服务地区-河南郑州·电话-132-1308-2847
用人单位依此解除劳动关系没有法律依据的,你方收集上述情况对应的资料后,依法申请劳动仲裁或向劳动监察投诉处理
2023-07-04 15:23:55
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劳动纠纷律师团队
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【法律分析】
:辞职了公积金是可以取出来的。离职后公积金账户必须是封存状态才能提取,一般公司在员工离职后一个月内会办理该账户的封存,所以离职后一个月左右去提取比较合适。员工辞职了,只要有以下情形之一的,公积金是可以取出来的:1、购买、建造、翻建、大修自住住房的;2、离休、退休的;3、职工完全丧失劳动能力,并且和用人单位终止劳动关系的;4、出境定居的;5、偿还购房贷款本息的;6、房租超出家庭工资收入的规定比例的。因此提取公积金是跟是否离职是没有关系的,只要符合条件,离职后,也是可以提取公积金的。
法律依据:
:《中华人民共和国住房公积金管理条例》第二十四条 职工有下列情形之一的,可以提取职工住房公积金账户内的存储余额:(一)购买、建造、翻建、大修自住住房的;(二)离休、退休的;(三)完全丧失劳动能力,并与单位终止劳动关系的;(四)出境定居的;(五)偿还购房贷款本息的;(六)房租超出家庭工资收入的规定比例的。依照前款第(二)、(三)、(四)项规定,提取职工住房公积金的,应当同时注销职工住房公积金账户。职工死亡或者被宣告死亡的,职工的继承人、受遗赠人可以提取职工住房公积金账户内的存储余额;无继承人也无受遗赠人的,职工住房公积金账户内的存储余额纳入住房公积金的增值收益。
【
温馨提示
】
以上回答,仅为当前信息结合本人对法律的理解做出,请您谨慎进行参考!
如果您对该问题仍有疑问,建议您整理相关信息,同专业人士进行详细沟通。
2023-07-04 15:15:45
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