3月份工作期间腿部被开水烫了将近20cm的疤痕明天打算去办理离职想去索要工伤赔付会理赔多少q

更新时间:2023-06-27 09:43:11人浏览
问题描述:
3月份工作期间腿部被开水烫了将近20cm的疤痕明天打算去办理离职想去索要工伤赔付会理赔多少q
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
秦宇律师 咨询我
服务地区-江苏无锡·电话-138-0617-2801
属于工伤,具体的烫伤程度呢,是否申请认定工伤了
2023-06-26 06:59:14
郭志杰律师 咨询我
服务地区-江苏无锡·电话-150-0619-4880
你好、理赔要看恢复后情况,可以先申请工伤认定。
2023-06-26 16:14:22
周于炜律师 咨询我
服务地区-江苏无锡·电话-188-0151-4941
您好,当时是否有认定工伤?
2023-06-26 07:09:24
周斌律师 咨询我
服务地区-江苏无锡·电话-189-2112-5277
是工伤,应该先申请工伤认定
2023-06-27 09:43:11
刘陆琴律师 咨询我
服务地区-江苏无锡·电话-187-2405-4248
你好,那你找单位协商过吗
2023-06-26 09:31:40
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助155939人 · 响应时间 平均2分钟内
员工工伤需要公司赔偿以下费用:第一,工伤治疗期间发生的住院伙食费用、外地就医的交通费和伙食住宿费,按照职工所在单位出差伙食补助标准的百分之七十补偿。第二,工伤治疗期间职工的工资福利待遇,用人单位应按月及时发放,若需要护工,产生的费用也应由用人单位支付。第三,伤残津贴,经认定伤残等级达到五级、六级的,无法正常工作的,用人单位按月发给其工资的70%和60%的伤残津贴。第四,一次性伤残就业补助金,经认定受伤害的员工伤残等级达到五级至十级的,并且用人单位与其解除了劳动合同关系的,必须要支付员工一次性伤残就业补助金。法律依据:《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; (四)患职业病的; (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的; (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
2023-06-26 00:40:24
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