劳动仲裁，在职两年，合同一年一签，一年半没买社保，没休过年假，请问我可以维护怎么样的权益呢
更新时间：2023-06-13 15:45:52人浏览
问题描述：
劳动仲裁，在职两年，合同一年一签，公司一份没给我一份，面试说好4000，也发了几个月，后面说实行绩效，有几个月扣两三百，后面几个月扣1000，一年半没买社保，没休过年假，请问我可以维护怎么样的权益呢
24位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-广东广州
即机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工，凡连续工作1年以上的，均可享受带薪年休假。 因此，对于劳动者来说在社保中断时可以进行补缴，但是年假是需要在用人单位工作满一年以上才能享受年假。
2023-06-13 14:29:04
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