在职期间公司出了个文件，防止员工离职后，社保基数发生变更，所以一直拖着工资，这是合法的吗
更新时间：2023-06-05 14:09:35人浏览
问题描述：
在职期间公司出了个文件，每月扣除100元，防止员工离职后，社保基数发生变更，可以补，我是22年6月底离职的，现在23年6月份了，公司一直不发扣除的钱，问他们就一直说政府还没有通知补缴，所以一直拖着工资，这是合法的吗
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
2023-06-05 11:08:06
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