劳动补偿和赔偿,劳动赔偿
更新时间：2009-07-30 11:32:56人浏览
问题描述：
我在一家企业工作了六年（2003年12月接到通知并参加学习），现在单位因自身原因要转向，大部份人将下岗，而我们原本劳动合同是一年一签，因2008年新劳动法的产生，单位在2007年12月与我们签订了3年的合同，现在我们该如何保证利益？
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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