哺乳期被行政拘留，过了哺乳期还补上吗
更新时间：2023-06-06 09:50:15人浏览
问题描述：
哺乳期被行政拘留，过了哺乳期还补上吗
6位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助198202人 · 响应时间 平均4分钟内
一、哺乳期过了还拘留吗
1、哺乳期过了还未执行完的将会继续拘留，这是法律规定的程序。根据根据相关法律法规的规定可知，怀孕期的妇女或者正在哺乳期内的妇女，哺乳期内是实行监视居住或者取保候审的，但是哺乳期满后将会执行原判。
2、法律依据：《中华人民共和国监狱法》第十七条
罪犯被交付执行刑罚，符合本法第十六条规定的，应当予以收监。罪犯收监后，监狱应当对其进行身体检查。经检查，对于具有暂予监外执行情形的，监狱可以提出书面意见，报省级以上监狱管理机关批准。
二、什么情况下不可以拘留
不予拘留的情形如下：
1、不满16周岁或者已满70周岁的；
2、已满16周岁不满18周岁，初次违反治安管理的；
3、怀孕或者哺乳自己不满一周岁婴儿的；
4、被拘留审查的人患有严重疾病的；
5、不宜适用拘留审查的其他情形。收拘后发现被拘留人具有上述情形之一的，拘留所应当立即出具建议另行处理通知书，通知拘留决定机关。拘留决定机关应当立即处理并通知拘留所。
1、哺乳期过了还未执行完的将会继续拘留，这是法律规定的程序。根据根据相关法律法规的规定可知，怀孕期的妇女或者正在哺乳期内的妇女，哺乳期内是实行监视居住或者取保候审的，但是哺乳期满后将会执行原判。
2、法律依据：《中华人民共和国监狱法》第十七条
罪犯被交付执行刑罚，符合本法第十六条规定的，应当予以收监。罪犯收监后，监狱应当对其进行身体检查。经检查，对于具有暂予监外执行情形的，监狱可以提出书面意见，报省级以上监狱管理机关批准。
二、什么情况下不可以拘留
不予拘留的情形如下：
1、不满16周岁或者已满70周岁的；
2、已满16周岁不满18周岁，初次违反治安管理的；
3、怀孕或者哺乳自己不满一周岁婴儿的；
4、被拘留审查的人患有严重疾病的；
5、不宜适用拘留审查的其他情形。收拘后发现被拘留人具有上述情形之一的，拘留所应当立即出具建议另行处理通知书，通知拘留决定机关。拘留决定机关应当立即处理并通知拘留所。
2023-06-03 10:33:43
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
过了哺乳期能被辞退吗
过了哺乳期的女性员工，在符合法律程序的前提下，是可以被辞退的。但辞退必须符合劳动法规定，不能随意进行。本文将详细解读相关规定，助您了解女职工在哺乳期的权益保障。
哺乳期离婚
人浏览
哺乳期内，企业不能辞退孕员工。根据《劳动合同法》规定，女职工在孕期、产期、哺乳期属于不能解除劳动合同的情形，企业辞退员工将构成违法解除劳动合同，需承担相应法律责
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位在女职工哺乳期间一般不能实施辞退操作，但如员工存在严重违反规章制度、失职造成重大损害等《劳动合同法》第三十九条规定的情形，用人单位可以解除劳动合同。如不
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
哺乳期的职业女性一般不能被辞退。根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条，除非女职工存在严重失职、违反规章制度或被追究刑事责任等情形，用人单位不得单方面解除其
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以获得。哺乳期员工被辞退，单位应支付经济补偿金，标准为每工作一年支付一个月工资。如单位拒绝支付，员工可向劳动仲裁机构申请仲裁，要求单位支付相应补偿。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
哺乳期员工不能被辞退。具体处理：1.正常履行劳动合同，保障员工权益；2.若员工同意，可协商解除劳动合同，但需支付相应补偿；3.违法辞退需承担法律责任，支付双倍赔
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
人才中介公司开需要哪些手续
人才中介公司需要以下手续：1、查名；2、人力资源服务许可证申报；3、材料审核和实地审核；4、审批且在15个工作日内回复申请人；5、办理营业执照、机构代码证、税务
行政法律
人浏览
哺乳期辞退员工属于违法解除劳动关系，应当以经济补偿为基础支付两倍赔偿金。但员工存在《劳动合同法》第三十九条情形的，用人单位可以单方面解除劳动合同，不需要支付经济
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
如果辱骂国家公职人员是否违法犯罪
如果辱骂国家公职人员的属于违法行为，若是行为人以暴力或者其他方法公然侮辱他人的，则是犯罪行为。因为行为人构成侮辱罪。受害人可以向人民法院提起刑事自诉。
行政法律
人浏览
调岗降薪时，在哺乳期内的，赔偿标准应当为：按照二倍月工资支付经济补偿。但是如果用人单位可以证明与哺乳期员工就降薪达成一致并且薪资不低于当地最低工资标准的，应当予
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
女职工哺乳期被辞退的，按女职工在本单位工作的年限，每满一年支付两个月工资标准进行赔偿。用人单位违法解除怀孕女职工的劳动合同，劳动者可以向当地监察大队进行投诉，或
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
需要结合诉求分析
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
外交代表享有哪些管辖豁免
外交代表享有的豁免权具体有刑事管辖豁免；民事管辖豁免；行政管辖豁免等。但是外交代表以私人身份进行的遗产继承的诉讼、在中国境内从事公务范围以外的职业或者商业活动的
行政法律
人浏览
你好，劳动者生育或者施行计划生育手术依法享受休假期间，用人单位应当支付其工资。劳动者因产前检查和哺乳依法休假的，用人单位应当视同其正常劳动支付工资。在休假完毕，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
