离职给我补办合同,但是合同上没写具体工资多少,离职协议也没写,我应该怎么办呢

更新时间:2023-05-24 20:45:12人浏览
问题描述:
是这样公司我做了几天,离职给我补办合同,但是合同上没写具体工资多少,离职协议也没写,现在开始不理我了,我应该怎么办呢
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈沐清律师 咨询我
服务地区-福建福州·电话-134-8995-9359
可以要求按照约定支付工资
2023-05-24 20:45:12
法律快车咨询顾问 咨询我
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你好!用人单位自用工之日即与劳动者建立了劳动关系,用人单位应在用工一个月内与劳动者签订书面劳动合同,超过一个月非因劳动者原因未签订劳动合同的,用人单位每个月需支付2倍工资。若超过一年,用人单位未与劳动者签订劳动合同,视为用人单位与劳动者签订了无固定期限劳动合同。若你有相关证据可以证明,你单位超过一年未与你签订劳动合同,则相当于签订了无固定期限劳动合同。若产生劳动纠纷,可以申请劳动仲裁,对仲裁结果不满意可以起诉。每一个案件均有其不同之处,具体个案需结合案情及案涉证据综合分析判断,欢迎致电或一对一咨询!
2023-05-24 16:58:12
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