所以会采取调休的方式来弥补他们的这种经营模式带来的效应,1.公司有这权利随意换吗?不应该扣除1.5倍的加班钟啊;

更新时间:2012-04-25 17:47:11人浏览
问题描述:
因日资企业是每月生产都不允许在库材料,每月的头几天公司的材料来货不齐全,所以会采取调休的方式来弥补他们的这种经营模式带来的效应,以至于1.要么把星期六和星期天换做月头休息,2.要么不换就相应扣除1.5倍每天8小时加班钟来弥补,请问:1.公司有这权利随意换吗?不争取员工同意;2.即使换也只能扣除当天的基本工资,不应该扣除1.5倍的加班钟啊;3.公司调休并非是员工不想来上班,是公司没活做,那是单方面的,得有公司自行承担。请问是吗?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
贤笑岩律师 咨询我
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周六日加班是可以调休的。
2012-04-19 12:56:10
肖洁律师
服务地区-广东广州
周六日加班是可以调休的。
2012-04-25 17:47:11
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