劳动合同期限分为哪几种类型
更新时间:2023-03-09 08:08:50人浏览
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劳动合同期限分为哪几种类型
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法律分析:合同期限类型可分为三种:有固定期限的劳动合同固定期限的劳动合同完成一定的工作为期限的劳动合同。
法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第十二条?劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。
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法律分析:合同期限类型可分为三种:有固定期限的劳动合同固定期限的劳动合同完成一定的工作为期限的劳动合同。
法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第十二条?劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。
2023-03-09 08:08:50
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法律分析:劳动合同期限分为固定期限、无固定期限和以完成一定工作任务为期限三种。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》
第三条 订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。
第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
第三条 订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。
第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
2023-03-09 08:08:04
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劳动合同期限的规定为:1、固定期限的劳动合同。它是指订立劳动合同时约定了一定的期限、期限届满,律关系即行终止。2、无固定期限的劳动合同。这种合同一般适用于从事技术性较强、需要持续进行工作的岗位。3、以完成一定工作为期限的劳动合同。
2023-03-09 08:07:31
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