如果公司对劳动合同进行部分修改并重新签订,签订的时间是入职时间呢,还是现在的时间,还是入职那会的时间

更新时间:2022-12-09 14:11:18人浏览
问题描述:
你好,如果公司对劳动合同进行部分修改并重新签订,那么对于之前的员工,签订的时间是入职时间呢,还是现在的时间,还有固定期限的时间,签订的是3年,是按照现在的时间还是入职那会的时间
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
顾倩团队律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
您好,您可以委托律师对合同进行审查,明确权利义务,详细情况可电询
2022-12-08 17:06:30
北京在悦律师团队律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-186-1380-0717
您好,劳动合同更改的,可以将更改前后合并计算工作时间。
2022-12-08 17:28:26
信金国律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-186-1169-5580
您好,员工应当按照自己的劳动合同内容来看。
2022-12-09 14:11:18
吴中律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-137-1879-1323
您好合同变更需要重新签订
2022-12-08 17:49:35
环赢律师团队律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-177-7785-1004
您好,您是员工还是公司
2022-12-08 17:36:02
张壮律师
服务地区-北京北京
您好,这个要双方协商一致,没有强制性规定。
2022-12-08 21:21:17
胡素卫律师
服务地区-北京北京
您现在是让公司辞退了吗
2022-12-08 17:40:44
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