李律师，您好！公司未签劳动合同又无故辞退我，得知我要仲裁，又让我去上班，我应该怎么应对？
更新时间：2022-12-05 12:55:28人浏览
问题描述：
李律师，您好！公司未签劳动合同又无故辞退我，得知我要仲裁，又让我去上班，我应该怎么应对？
26位律师解答
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姚厅律师
盟
服务地区-广东广州·电话-152-1731-8434
如果已经有证据证明公司已经辞退你，那就可以继续仲裁，如果没有证据证明公司辞退你，那就只能以没买社保为由被迫离职了。
2022-12-01 10:23:00
服务地区-广东广州
你可以申请劳动仲裁要求支付未签订劳动合同的双倍工资(最多11个月)及拖欠的工资、押金、经济补偿金、加班工资等;从你离职开始算，劳动仲裁时效为一年!
2022-12-01 10:48:13
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