你好,我现体检出现肺结节可以找公司吗

更新时间:2022-12-01 11:23:51人浏览
问题描述:
你好,我现体检出现肺结节可以找公司吗
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助106305人 · 响应时间 平均3分钟内
需要进行职业病诊断确定
2022-11-15 17:58:30
法律快车律师团队律师
服务地区-贵州贵阳
具体需要看病因与工作有无关系
2022-12-01 11:23:51
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
入职体检项目
入职体检项目
在我国,现如今越来越多的上班族,如果是一家公司或者工厂录用新员工时候,在入职前需要进行体检吗?新员工入职体检项目有哪些呢?下面由法律快车的小编在本文中详细介绍。
公司法
人浏览
离职体检听力不合格赔偿标准
离职体检听力不合格赔偿标准
离职体检听力不合格,赔偿标准如下:1、经过鉴定伤残等级之后,根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级,按照受诉法院所在地上
损害赔偿
人浏览
“开胸验肺”的张海超成功洗肺
“开胸验肺”的张海超成功洗肺
我的呼吸比手术前顺畅多了,感觉精神爽快、头脑清醒、肢体有力。11月5日下午,开胸验肺农民工张海超从容地介绍着自己洗肺后的身体状况。当日,在中国煤矿工人北戴河疗养
劳动法动态
人浏览
初秋祛湿 保养肝肺
初秋祛湿 保养肝肺
初秋气温由热转凉,人体的消耗也逐渐减少,食欲开始增加。人们可根据这一节气的特点科学地摄取营养和调整饮食,以补充夏季的消耗,饮食应以养阴清热、润燥止渴、静心安神的
食品质量
人浏览
继续在这个公司上班的话是可以重新鉴定主张的
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
离职体检听力不合格赔偿标准是怎样的
离职体检听力不合格赔偿标准是怎样的
离职体检听力不合格,赔偿标准如下:1、赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用。2
损害赔偿
人浏览
没有医院再敢开胸验肺更可怕
没有医院再敢开胸验肺更可怕
河南省新密市刘寨镇农民工张海超“开胸验肺”事件引起社会各界的广泛关注。张海超16日向新华社记者证实其已获得郑州振东耐磨材料有限公司各种赔偿共计615000元(9
医院管理
人浏览
您好,需要看属于什么问题?和工作是否有关系的?
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
被动物咬了是谁负责
被动物咬了是谁负责
被动物咬了一般应当由动物饲养人或者管理人负责,根据相关法律规定,若是其能够证明损害是因被侵权人故意或者重大过失造成的,可以不承担或者减轻责任。
损害赔偿
人浏览
民事诉讼脑震荡赔偿范围有哪一些
民事诉讼脑震荡赔偿范围有哪一些
因遭受人身损害导致脑震荡的受害人提起民事诉讼要求进行赔偿的范围包括有:医疗费、护理费、误工费、住院伙食补助费、交通费等治疗费用;造成精神损害的,还可以要求责任人
损害赔偿
人浏览
工人在宿舍突发脑溢血,如果被认定为工伤,则家属可以按照《工伤保险条例》的规定获得丧葬补助金、供养亲属抚恤金以及一次性工亡补助金。如果不是工伤,则由责任方进行赔偿
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
《民法典》被人打成轻伤了可以要求民事赔偿吗
《民法典》被人打成轻伤了可以要求民事赔偿吗
被人打成轻伤了可以要求民事赔偿。侵权人应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。
损害赔偿
人浏览
针对返聘人员下班途中突发疾病经治疗无效死亡的情况,单位应关注是否可认定为工伤。根据《中华人民共和国社会保险法》,若员工在工作时间和工作岗位突发疾病死亡,或在48
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
《民法典》规定同等责任精神损害赔偿怎么赔
《民法典》规定同等责任精神损害赔偿怎么赔
同等责任精神损害赔偿数额确定的方式为考虑侵权人的过错程度、侵权行为的目的、方式、场合等具体情节、侵权行为所造成的后果、侵权人的获利情况以及侵权人承担责任的经济能
损害赔偿
人浏览
我认为工人受伤,老板和承包人都有一定的连带责任。这个事情还是需要承包人、老板和工人来协商,看按责任的大小来做出经济上的赔偿。也可以凭着相关的证据,申请劳动仲裁和
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
事故理赔费用怎么处理
事故理赔费用怎么处理
事故理赔费用应当首先由当事人所购买的保险的保险公司进行承担,保险赔偿额不足以承担的,再由当事人自身的财产承担。我国《机动车交通事故责任强制保险条例》规定,保险公
损害赔偿
人浏览
工伤期间只发底薪,您可以先与工厂协商,要求按法律规定支付工资;协商不成,可以向劳动仲裁委员会申请仲裁,或者向劳动监察部门投诉。选择处理方式时,应考虑效率、成本和
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
污蔑罪怎么赔偿
污蔑罪怎么赔偿
现行《中华人民共和国刑法》中没有污蔑罪,只有诽谤罪。赔偿的数额与侵权行为的目的、方式、场合等具体情节;侵权人的获利情况等因素相关。因诽谤行为引起的民事赔偿责任,
损害赔偿
人浏览
在雇佣关系中,雇员在工作中受伤,雇主应承担相应的赔偿责任。依据《中华人民共和国民法典》的相关规定,提供劳务一方因劳务自己受到损害,责任将根据双方过错来认定。若不
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
具体伤残等级以鉴定为准,协商不成的,建议委托律师申请工伤认定。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
需要视情况而定。工人在回家的路上发生交通事故,如果自己不承担主要责任,属于工伤。法律依据:《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条侵害他人造成人身损害的,应当
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
结合你的陈述,你方与用人单位之间存在事实劳动合同关系的,可以申请工伤认定的
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询