今年8月入职4天,试用期被劝退了，现在11月还可以去仲裁吗
更新时间：2022-11-21 17:05:22人浏览
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今年8月入职4天,试用期被劝退了，现在11月还可以去仲裁吗
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汪海燕律师
盟
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您好，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制；但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。
2022-11-15 16:28:06
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